正社員
■仕事内容：
大手社宅代行会社からの依頼を元に、提携先企業の社員さまの「お部屋探し」をご担当いただきます。お客様（転勤・異動される方）のご要望（予算、間取り、地域等）をメールや電話でお聞きし、各企業さまの社宅規程に沿った物件を、データベースを基に提案します。
図面では把握し難い情報をお伝えするなど、お打合せを重ね物件を選んでいただきます。その後ご来店いただき、お車にて現地へご案内します。
物件決定後は、社宅代行や企業担当者様と契約手続きを行い、鍵の引渡しまで進めていきます。
※入居者が多くなるる忙期（2月～4月）は土曜でのお休みが取れないため、
日祝＋他年間36日のシフト制のお休みとなりますが、、忙期以外であれば土日のお休みも取得可能です。
※インセンティブ等もありますが、減給等は基本なく、安定した給与で働くことが可能です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2丁目23-2 TSプラザビル5階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜予定年収＞ 300万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定残業代：超過分は別途支給あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,200円～224,700円 固定残業手当/月：62,800円～75,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む） 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 賞与年2回 通勤手当：月5万円まで 家族手当：子ども手当 社会保険：補足事項なし 退職金制度：中小企業退職金共済（3年在籍後加入） ＜定年＞ 60歳 ※再雇用制度あり（満65歳） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格手当 ＜その他補足＞ ・資格手当 ・職能手当（インセンティブ） ・借上社宅制度（条件あり） ・社員研修 ・従業員持株制度（希望者のみ） ・団体医療保険加入 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（日祝固定＋他年間36日のシフト制） ※繁閑によって変動しますが、土日休みも可能です。 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 |
| 応募資格 | 普通自動車運転免許（AT限定可） 18歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社三和アイシス |
|---|---|
| 所在地 | 〒541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町3-6-8 御堂筋ダイワビル12F |
| 事業内容 | 【人と人とのネットワーク 社宅仲介/企業の社宅探しをお手伝い】 ■事業概要： ・不動産の賃貸仲介、売買、建物管理およびそれに付帯する保守、内装工事、損害保険代理業 ■事業詳細： 大手社宅代行会社からの依頼を元にお部屋探しをします。お客様（転勤・異動される方）のご要望（予算、間取り、地域等）をメールや電話でお聞きし、各企業さまの社宅規程に沿った物件をデータベースを基に、提案します。 図面では把握し難い情報をお伝えするなどお打合せを重ね物件を選んでいただきます。その後ご来店いただき、お車にて現地へご案内します。 物件決定後は、社宅代行や企業担当者様と契約手続きを行い、鍵の引渡しまで進めていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sanwa-is.co.jp/ |
| 設立 | 年1992年7月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 65名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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