正社員
【職務概要】
下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
独立系大手SIである同社にて、お客様の業務分析やヒアリングを通して得た課題に対して、CADシステム（パッケージソフト）による解決策を提案。社内のエンジニアや技術の専門家と連携して活動します。
製造業や建築・建設業界向けにCADソフトやそれに付随するシステムなどの提案営業を担当いただきます。
■CADソフト販売数トップクラス！
※特定のメーカーに縛られない「マルチベンダー」の体制をとっており、顧客のニーズに適応した提案をする為、顧客満足度も非常に高いです。
【魅力】
◎成果に応じた報酬（各種インセンティブ）や昇格が特徴。フォロー体制もしっかりと整い、モチベーション高く活躍可能な環境。
◎離職率は4％程！家族手当・住宅手当等の充実した福利厚生や、残業手当は全額支給などしっかりとした体制。
＜安定性＞自己資本比率は61.4％。ストックビジネスにも力を入れており強固な経営基盤。取引顧客の業界の裾野も広く安定◎
＜成長性＞環境変化に対応しながら安定的な成長を続けています。オフィスまるごと提案でお客様のデジタル化を推進。2021年4月1日、経済産業省が定める「DX認定取得事業者」としての認定を取得。ワークライフバランスの両立を実現しています！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-24 大博センタービル 福岡市営地下鉄七隈線「博多」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～800万円 月給制：月額270000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（会社規定に基づき支給上限10万円）、退職金、家族手当(配偶7千円、子供1人に付１万円)、住宅手当、リフレッシュ休暇、ストック休暇制度、育児・介護中の社員向け両立支援制度、社員持株会 ■勤務時間：9時00分～17時30分（実働7時間30分）（職種により裁量労働制・フレックス制を適用） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土、日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、年間休日124日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験（1年以上） ・第一種普通自動車運転免許 【尚可】 ・IT業界での営業経験 ・製造業・建設業界での営業経験 ・CAD知識が必要な営業経験 ・ものづくり業界での営業経験 ◆業務は何名くらいで連携して行うのか：案件にもよりますが、1名～数名程度。 ◆どのような能力が身につくのか：営業としての提案力、課題解決力を磨きながら成長できます。同社しかできない提案から生まれる1回の取引を一生のお客様につなげ、お客様とともに成長していく。同社はオフィスの業務に精通するITパートナーとして、お客様に「オフィスの困ったことは同社に相談してみよう」と考えてもらえる存在であり続けます。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社大塚商会 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-8573 東京都千代田区飯田橋2-18-4 |
| 事業内容 | ■概要: (1)システムインテグレーション事業:各種コンピューター、通信機器、複写機などのコンサルティング、システム企画･設計、ソフトウェア開発、ネットワーク構築など (2)サービス&サポート事業:教育支援、テレフォンサポート、システム運用･保守、ハードウェアのリペア･メンテナンスなど |
| 代表者 | 代表取締役社長 大塚 裕司 |
| URL | http://www.otsuka-shokai.co.jp/ |
| 設立 | 年1961年12月 |
| 資本金 | 10,374百万円 |
| 売上 | 977,370百万円 |
| 従業員数 | 9,421名 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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