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正社員
掲載予定期間:2025/4/3(木)〜2025/7/2(水)
【博多駅近/在宅可】組織・採用コンサルタント(大手企業向け)<ビズリーチ>年休120日◆土日祝休
~「即戦力ならビズリーチ」のCMで馴染み深い企業/離職率10%以下の優良企業~
■業務内容:
九州を代表する大手企業に対して、組織・採用課題におけるビジネスパートナーとしての関係を築きながら、 コンサルタントとして、お客様が抱える課題と向き合い、当社が提供するサービスに加え、新たな商品開発などを組み合わせたソリューションを提案し、実行までを一気通貫で実行いただきます。
※業務内容につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで所属部署を調整いたします。
■業務詳細:
・組織、人事課題を解決する採用活動や体制構築支援
・ATS(採用管理システム)やタレントマネジメントシステムのクロスセルや総合提案
・採用系オプションサービスの提供 ・新規の商材開発や企画
・アカウントプランニングの企画~実行
・マッチング強化のためのマーケティング推進など
■『ビズリーチ』について:
◇日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。
◇現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。
◇このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォーム『ビズリーチ』を創りました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 福岡オフィス 住所:福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目2番22号 エイトコード博多駅前ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める就業場所への配置転換あり(出向等を含む) |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):279,365円~380,952円 固定残業手当/月:87,302円~119,048円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 366,667円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで想定であり、ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 ■給与改定:年2回(10月、4月) ■賞与:あり(決算賞与:業績に準ずる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:・実費支給(但し、上限5万円/月) 社会保険:・社会保険完備 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・桜丘ユニバーシティ(教育カリキュラム) ・1on1 ・コミュラン(希望制) <その他補足> ■部活動支援 ■iMac Pro貸与(エンジニア・デザイナーのみ) ■マイチョイス(勤務形態選択制度) ■ランウェイ(出産復職支援制度) ■育児支援制度 ■社内研修制度 ■各種表彰制度 ■オフィス内カフェ等 ■詳細はこちら:https://www.visional.inc/ja/careers/work-environment.html |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日休暇詳細: ・慶弔休暇、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、特別休暇、アニバーサリー休暇(年1日)、産前産後休暇、育休等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人材業界経験 ・事業会社における人事経験 ・ITサービスの営業経験 ■歓迎条件: ・大手企業(エンタープライズ)向けの深耕営業経験 ・事業企画、経営企画、営業企画BPR経験 ・人事コンサルタント、リクルーター経験 ・マネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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