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正社員
■プライム案件9割でゆくゆくは上流工程にも挑戦可能
■経験が浅い方も中級者・上級者へステップアップできます！
あなたの経験に合わせて、ネットワークやサーバ構築・運用やシステム設計・開発などをお任せ。
ヘルプデスク・ユーザーサポートなど、直近の経験を活かしたプロジェクトに関わることも可能なので、
安心してチャレンジしてください！
＜プロジェクトの決定方法＞
希望によりますがほぼ100％チーム配属のため、
プロジェクト先の上長と面談を行い配属先を決定します。
「経験を活かしたい」「新しい領域に携わりたい」など
キャリアプランを考慮して業務をお任せします。
★当社の案件は、お客様との信頼関係のもと長期的に携われることが特長です。
そのため、運用から設計にステップアップするなど、1つのプロジェクトでスキルを伸ばしやすいです。
また、配属まではプロジェクト先に応じた
導入教育もご用意しています。
・アプリ開発
・AI
・クラウド
・ネットワーク
・データベース
・サーバ
・業務自動化
・データサイエンス など
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
【経験可能な業務】
Web・オープン系、業務系など多彩なシステムの開発や
サーバ運用・保守、ネットワークの設計・導入・テストなどのインフラ業務。
【お客様】
電機メーカー、自動車メーカー、通信キャリア、
銀行、損保、生保、外資系企業、官公庁など多岐にわたります。
【案件例】
◇ロボットのアプリケーション開発
◇倉庫管理システムの開発・導入(要件定義〜)
◇5Gインフラ関連開発
◇ネットワークシステム基盤のサーバ構築、試験
◇オンプレ環境WEBアプリのAWSクラウド移行
【開発環境・業務範囲】
◆OS：Windows、Linux、Mac
◆言語：Java、C#、C/C++、Python、PHP、Perl、Ruby、Node.js / React / Vue.js
◆DB：MySQL / Oracle / PostgreSQL / PL/SQL
◆クラウド：AWS、Azure、GCP他
【スキルアップ支援も、ワークライフバランスも充実！】
できることが増え、仕事の幅が広がり、
お客様からの「ありがとう」も増えていく。
そんな好循環を生んでほしいから
社員のスキルアップ機会を大切にしています！
◆入社後も着実に成長！
◎80コース以上のスキルアップ研修
└生成AIのコンテンツ
└資格対策セミナー
└サーバーの実機に触れる など充実
◎200種類の資格取得支援
└入社1年以内に、ほぼ100％が資格を取得
└資格が活かせるプロジェクトを担当可能
◎月1～2回ペースの社内勉強会あり
◆『ホワイト500』4年連続認定！
◎土日祝休み＆年間休日129日
◎残業は月平均13時間＆残業代を別途全額支給
◎有休は1時間単位で取得OK
◎産育休の取得率100％
【決して一人にはしません！プロジェクトは100％チーム配属】
＜20代を中心に、平均3～4名で働きます＞
システナが大事にしているのは、
上場してどれだけ会社が大きくなっても
100％チーム制でプロジェクトに配属すること。
分からないことがあっても相談しやすく、
効率的に学べるため、成長もスピーディーです。
チーム内は、困ったことがあれば手を差し伸べてくれる
優しい先輩ばかりなので何でも相談できます◎
【身につくスキル・キャリアパス】
【幅広いキャリアパスがある】
必要なスキルや考え方の習得については
階層別研修でサポートします！
◆「マネジメント」の道
チームリーダー⇒プロジェクトリーダー⇒マネージャー
◆「エキスパート」の道
企画～設計構築～運用～改善施策まで技術に精通
その他にも、PMO、サービスデスク、DX推進担当、
インストラクターなど様々な職種にも挑戦でき、
思い思いのキャリアを描けます。
【キャリア相談の場も充実】
半期に1回以上、エンジニアの上司との振り返りや
今後について話す面談があり、
気軽にキャリアについて話せます。
【入社後の成長サポート】
資格取得支援が200種類！
スキルアップ研修は80コース以上！
◆資格取得支援(取得時の報奨金5,000円～5万円)
◎資格を取ると優先的に資格が活かせる案件を担当可能！
ITパスポート／Microsoft認定資格／CCNA／
Oracle Master／OCI／Excel VBA／応用情報技術者 など
◆社内研修
AWS認定クラウドプラクティショナー／VMWareセミナー
ITインフラ基礎セミナー／Windows Server構築セミナー
RPA・自動化／DX、IoT、AI／英語／Webマーケティング など
ポイント1信頼できる先輩や仲間、やりがいある仕事、チャンスをくれる会社。 ここなら次のステージに進めそうだと感じた
＜現場エンジニアの声＞
前職ではヘルプデスクとして1年働いたものの、エンジニアとしての自信はそれほどなかったのが正直なところです。でも、今後のエンジニアとしてのキャリアを考え、「次のステップに進める環境がほしい」と思い転職を決意しました。
◆100％チーム制だから成長できる
最初は運用保守の業務からスタートし、先輩のサポートを受けながら徐々に構築業務にも関わるように。今ではネットワークの整備や要件定義など、より上流の工程にも携わっています。
チームだから一人で悩まず先輩に相談できるので、実践の中でスキルを磨きながら、着実に成長できます。
◆スキルに自信がなくても安心のキャリアパス
技術だけでなく、ユーザー対応の経験も評価される環境。運用・構築を経験しながら、次のキャリアを考えられます。
◆頑張った分だけ、しっかり評価される
資格取得支援や研修が充実し、努力が正当に評価される制度があるからこそ、次の目標に挑戦しやすい。
「自分の可能性を広げられる環境で働きたい」。そんな人にこそ、システナをおすすめしたいですね。
ポイント2スペシャリストを含む10個の資格を取得することができました！
システナを選んだ決め手は、研修や資格取得支援が充実していること、キャリアパスが多岐にわたること、そして人との関係を大切にする社風に惹かれたことです。システナではITパスポートレベルの基礎から社会人のマナーまで幅広く学べる研修が用意されており、安心してスタートを切ることができました。難易度の高い資格の受験料や教材費も負担してくれるので、入社後に10個以上の資格を取得。経験が浅くても安心して成長できると感じます。
ポイント3「ITを活用して誰かの役に立ちたい」という思いが実現しました
面接を受けていく中で、システナは面接官の方が明るく、話しやすい雰囲気に惹かれました。また、上長からキャリアについて相談・アドバイスをいただける機会があることを伺い、一人ひとりを大切にしてくれる会社に違いないと入社を決めました。
入社後は大手保険会社様の業務自動化支援を担当。今ではVBAやPythonといったプログラミング言語が扱えるようになりました。「普段の業務がとても楽になった！」と、お客様から直接感謝の言葉をいただいた時の達成感は忘れられませんね！
ポイント4取材担当者より
東証プライム上場の安定性・手厚い福利厚生やキャリアアップ支援、記念日休暇や特別休暇など安心できる制度の数々……多くの魅力があるシステナ。そんな同社は、未経験からでもエンジニアとして必要なIT知識・基礎スキルから応用まで、しっかり学べるのだという。
その理由は【スキルアップ・キャリアアップ支援の手厚さ】と【人の良さ】。IT関連の資格取得のサポートとして過去問対策を行ったり、生成AIなどの最新技術も学べるeラーニングコンテンツを用意したりと手厚い教育体制がある。また、その背景には同社の人の良さがある。業務はチーム制で、一緒にいる先輩が「一人で抱え込まなくて大丈夫だよ」と声をかけてくれたり、分からない技術を教えてくれたりとフォローしてくれるのだそう。
あたたかな社員が集まるシステナであれば、安心してエンジニアを目指せるに違いない。ぜひ、この機会にチャレンジしてみてはいかがだろうか。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | 時差出勤OK★9:00～18:00(実働8時間/休憩1時間) ※配属されるクライアント先により前後する可能性があります。 【残業について】 ※残業は少なめ！月平均13時間。 プライベートも充実できます。 残業があった場合も、残業手当(100％)を支給します。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | リモートあり＆駅徒歩3分のキレイな本社(汐留)で研修スタート！ 【システナ東京本社】 東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング14F・16F ◆丸の内や新宿、品川、目黒など、人気エリア多数 ◆リモートワーク・フルリモートのお仕事もあり ◆お住まいの地域と適性を考慮の上、決定します 東京都内、神奈川県内、千葉県内、埼玉県内のクライアント先での勤務 （大手＆有名企業が中心です） ※クライアントにより勤務地は異なります。 〈勤務地の例〉 丸の内、大手町、新宿、新橋、田町、 目黒、市ヶ谷、恵比寿、五反田、品川、 二子玉川、みなとみらい、川崎、 三鷹、調布、府中、幕張、さいたま市など ※研修期間1ヶ月は東京本社勤務となります。 ※出社と在宅勤務、時差出勤を取り入れながら 状況に合わせて柔軟に対応しています。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地での勤務はありません。 |
| 交通 | 【システナ東京本社】 ＜交通アクセス＞ ◆JR、東京モノレール「浜松町駅」より徒歩3分 ◆都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」より徒歩3分 プロジェクト先により、アクセスは異なります。 |
| 給与 | ＊残業代全額支給 ＊昇給年1回(4月)／基本毎年昇給 ＊賞与年2回(6月・12月)／3ヶ月分支給実績あり ＊交通費支給(月5万円まで) ◆社員の年収例 年収740万円／マネージャー（未経験入社7年目） 年収460万円／プロジェクトリーダー（未経験入社3年目） 年収397万円／メンバー（未経験入社2年目） -------------------- ◆月給21万5,000円～30万円＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヶ月間(期間中の雇用形態/給与/待遇に変動なし) ※ご経験に応じて、年俸制でご提示させていただく場合もございます |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回(4月) └基本毎年昇給(年収ベースで数万～数十万円の昇給も可能) ◆賞与年2回(6月/12月) └年3ヶ月分支給実績あり ◆各種社会保険完備 ◆交通費支給(月5万円まで) ◆残業手当 ◆資格取得お祝い金 ◆確定拠出年金(選択制) ◆社員持株制度 ◆財形貯蓄制度 ◆貸付金制度 ◆長期収入サポート保険 ◆資格取得支援制度(合格時に受験料とお祝金を支給※5千円～5万円) ◆健康診断 ◆予防接種(インフルエンザ)費用無料 ◆保養所(熱海/軽井沢/河口湖) ◆サークル活動(ダンス/ゴルフ/バスケなど) ◆全社イベント(BBQ、綱引き大会、新年会など) ◆プロ野球観戦チケット ◆サッカーJ1リーグ観戦チケット ◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ◆研修制度 ・リーダー・マネジメントなどの階層別研修 ・eラーニングやオンライン講座など80コースの社内無料研修 など 【産休・育休取得状況】 産育休取得実績100％！ 復帰して活躍している社員もたくさんいますので、 ライフイベントを経ても長く働ける環境です。 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日129日＞ ◆完全週休2日制(土日) ※プロジェクトにより異なる場合あり ◆祝日 ◆夏季休暇(5日間) ※土日とあわせて9連休の取得もOK！ ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇(1時間単位OK/入社3ヶ月後から)※初年度10日付与 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇(結婚/出産/育児/看護) ◆記念日休暇(年1日、誕生日・結婚記念日など内容は自由に決定してOK) ◆介護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 |
募集背景
『ITを通じてより良いサービスを実現し、社会を幸せにすること』を大切に、お客様のためを一番に考え、多彩なニーズにお応えできるITサービスを提供している当社。案件は上流から幅広く、基本チーム配属となるため経験が浅くても大丈夫。まずはお気軽にご応募ください！
| 応募資格 | ＜経験浅めの方を歓迎します！＞ ◆何らかのIT業界経験をお持ちの方（フェーズ・業務内容は不問） ◆専門・短大卒以上 ※ヘルプデスクやカスタマーサポート、ネットワーク監視、システム運用、などの経験を持った方が「ステップアップしたい！」と応募をいただくケースが多数です！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社システナ【東証プライム市場上場企業】 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング14F・16F |
| 事業内容 | ★完全未経験からエンジニアを目指せる(未経験9割) ★資格取得支援が充実(200種類/合格時に受験料と祝い金を支給) ★eラーニングなど80コースの社内研修が無料 ★要件定義～運用まで幅広いプロジェクトあり ★プライム9割・クラウド案件あり ★『えるぼし』認定の三ツ星認証 ★子育てサポート企業として『くるみん』認定 ★『スポーツエールカンパニー2024』認定 ★『健康経営優良法人2025(大規模法人部門)』8年連続認定 ≪「人」を大切にするシステナは、一人ひとりが働きやすい環境を整えています≫ 東証プライム市場上場企業／年間休日129日／残業代全額支給 資格取得支援／定期的な個別面談／正当な人事体制 …etc. 人を大事にする当社は、社員一人ひとりの成長を見守り、 「スペシャリスト」「マネージャー」など志向に合わせたキャリアを提供しています！ ≪事業内容≫ ◆ITサービス(ユーザーサポート/ヘルプデスク/システム保守・運用) ◆システム設計・開発(Webアプリ/スマホ/家電組込/金融・保険系基幹システム) ◆IT機器、ビジネスソフトウェア販売 ◆クラウド事業(仮想化システム設計・構築・運用/仮想化パッケージ販売) |
| 代表者 | 代表取締役会長 逸見 愛親 |
| URL | https://www.systena.co.jp/ |
| 設立 | 1983年(昭和58年)3月 |
| 資本金 | 15億1,375万円（2025年1月1日現在） |
| 売上 | 769億4,000万円（2024年3月期連結実績） |
| 従業員数 | 単体：4,123名／連結：5,632名（2025年1月1日現在） |
| 平均年齢 | 31.1歳 |
| 主要取引先 | 通信キャリア、通信機器メーカー、自動車メーカー、インターネットビジネス企業、損保、生保、銀行、電機メーカー、外資系企業、官公庁など |
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