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契約社員
【障害者手帳をお持ちの方限定求人です】
＜仕事内容＞
・パソコンなどによる入力作業
・簡易な物流作業（書類の仕分け等）
・印刷、郵便物の受発信
・販売資料等の整理、保管、仕分け業務
・会議、研修会などの運営サポート
・その他一般事務の補佐
・その他所属の委嘱業務
明治14年創業、
生命保険事業のパイオニアとして
お客さまや地域社会を支え続ける
信頼と歴史ある大手生命保険会社の
各部門にて事務業務サポートをお任せします。
◆パソコンを使用した簡単な事務・庶務が中心の事務サポート職
◆事務サポート業務に加え、庶務（一部身体を動かす業務）もしくはやや発展的な事務を担っていただく業務サポート職
◆金融機関の職務経験が長い方で、生命保険や損害保険に関する業務の即戦力となっていただけるエキスパート職
を募集しています。
※障害の内容や適性、これまでのご経験やスキルを踏まえ、
担当する業務を決定します。
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～１日の流れ～
9：00 始業、朝礼にて予定の確認
▼
9：10 朝到着する社内便の仕分け
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10：00 事務業務
・会議資料作成（データ更新）
・メールでの照会の回答対応
▼
12：00 昼食
▼
13：00 営業部門の活動支援の補佐的作業
・イベントで集めたアンケートの回答集計
・販促キャンペーンで使用する商品の仕分けなど
▼
16：00 郵便物の発送や社内便の準備
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17：00 終業
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～職場での配慮一例～
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■UDトークの導入
会話をリアルタイムで文字変換し、
コミュニケーションを支援するための
「UDトーク」を採用しています。
■手話勉強会
職場では手話勉強会や手話検定勉強会などの
サークル活動を行なっています。
■相談窓口
各職場の障がい者職業生活相談員や定着支援スタッフが
施設設備の改善や各種相談に対応しています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ※全国105拠点のうちご自宅に近い場所へ配属（入社時のご状況により配属可能な拠点が異なります） ・本社（千代田区） ・東陽町事務センター ・高田馬場事務センター ・札幌支社 ・旭川支社 ・釧路支社 ・青森支社 ・八戸支社 ・仙台支社 ・秋田支社 ・いわき支社 ・水戸支社 ・つくば支社 ・宇都宮支社 ・太田支社 ・新潟支社 ・長岡支社 ・富山支社 ・金沢支社 ・長野支社 ・上野支社 ・丸の内支社 ・江東支社 ・新宿支社 ・武蔵野支社 ・品川支社 ・池袋支社 ・立川支社 ・東京第一M開発部 ・埼玉本部（大宮区） ・浦和支社 ・大宮支社 ・川越支社 ・埼玉東支社 ・熊谷支社 ・千葉支社 ・船橋支社 ・柏支社 ・千葉南支社 ・成田支社 ・川崎支社 ・横浜支社 ・大船支社 ・平塚支社 ・岐阜支社 ・静岡支社 ・浜松支社 ・津支社 ・四日市支社 ・名古屋東支社 ・名古屋西支社 ・名古屋南支社 ・大阪東支社 ・大阪北支社 ・阪神支社 ・大阪M開発部 ・京都支社 ・姫路支社 ・和歌山支社 ・松江支社 ・鳥取支社 ・広島支社 ・福山支社 ・山口支社 ・徳山支社 ・高松支社 ・徳島支社 ・松山支社 ・高知支社 ・福岡本部 ・福岡支社 ・北九州支社 ・久留米支社 ・佐賀支社 ・長崎支社 ・大分支社 ・宮崎支社 ・鹿児島支社 ・沖縄支社 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与＞ ・事務サポート：月給181,000円～201,000円 ・業務サポート：月給195,000円～215,000円 ・エキスパート：月給216,000円～236,000円 ※東京都23区/東京23区以外・神奈川県・千葉・埼玉・愛知・大阪/その他の地域の区分により異なります 昇給：有り（年1回） 賞与：有り（年2回） ◆想定年収 ・事務サポート：2,530,000円～2,810,000円 ・業務サポート：2,730,000円～3,010,000円 ・エキスパート：3,020,000円～3,300,000円 ※東京都23区/東京23区以外・神奈川県・千葉・埼玉・愛知・大阪/その他の地域の区分により異なります ＜試用期間＞ 有（6ヶ月） ※試用期間中の条件に変更はありません ＜雇用期間＞ 有：初回契約は試用期間6ヶ月。7か月目に原則65歳定年の無期雇用に移行（65～70歳は再雇用） ※試用期間の業務遂行、勤務状況等により更新しない場合あり ＜勤務時間＞ 9：00～17：00 実働7時間 休憩1時間 ※残業は基本的にありません ＜福利厚生/各種手当＞ ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・再雇用制度（満70歳まで） ・時間外手当 ＜交通費＞ 交通費実費支給（上限7万円／月） ※公共交通機関での通勤が難しい場合は、車通勤のご相談が可能です（拠点による） ＜受動喫煙防止措置＞ 禁煙 ※勤務先により喫煙専用室あり |
| 休日・休暇 | ＜年間休日122日＞ ・完全週休二日制（土日祝） ・有給休暇（年間20日） ※試用期間の6ヶ月で9日付与 7ヶ月目からの無期雇用時に年度末までは原則として残余月数×1.5日を付与。翌4月より毎年20日付与 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・自己啓発休暇 ・介護休暇 ・特別休暇 ・生理休暇 ・慶弔休暇 など |
| 応募資格 | ・高校卒業以上の方 ・障がい者手帳をお持ちの方 ・電話対応の経験がある方 ※聴覚障害をお持ちの方は配慮いたします。 ＜事務サポート＞ ・Word・Excelの基本操作ができる方（初級レベル） ＜業務サポート＞ ・PCを使った業務経験がある方（雇用形態や年数不問） ・Word・Excelの基本操作ができる方（四則演算や文字入力ができるレベルを想定） ＜エキスパート＞ ・損害保険募集人資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 明治安田生命保険相互会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都千代田区丸の内2-1-1(本社) |
| 事業内容 | ＜主要な業務内容＞ ・生命保険業 ・生命保険業に付随する業務および法定他業 明治14年創業。従業員数47,000名以上、全国に105支社を展開、信頼と実績ある生命保険会社です。 相互扶助の精神のもと、生命保険事業のパイオニアとして、お客さまを大切にする会社に徹し、 いつまでも変わらない安心をお届けするとともに、一人ひとりの健康づくりを支援しています。 ＊全国で障がい者採用実績1,000名以上 ※採用例実績：聴覚障害・心臓機能障害・上肢・下肢障害・体幹機能障害・腎臓機能障害・視覚障害など ＊《人にやさしい職場》＊ 障がいへの理解や配慮が進んでおり、 また、風通しの良い社風で上司・同僚とのコミュニケーションも良好です。 （社内アンケートでは、障がいを持つ社員の82％が「良好」と回答しています） ＊《先輩の声》＊ とても良い人が多いです。 業務内容は健常者と同じように任せていただいており、 できないことはフォローしていただいてます。 分からない事があっても 質問や相談しやすい雰囲気作りをしていただいており、 安心して業務に携われます。 働きやすい制度、成長をめざせるキャリアの仕組みが整っており、 安心して長く働けるあたたかい職場です。 |
| 代表者 | 取締役 代表執行役社長 永島 英器 |
| URL | http://www.meijiyasuda.co.jp/ |
| 設立 | 1881年（明治14年）7月9日 |
| 資本金 | 47,493人（2024年9月末現在） |
| 売上 | 保険料等収入/2兆8,172億円 （2023年4月～2024年3月） |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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