正社員
家事代行サービスをメインに展開している当社。
個人のお客様からのお問い合わせだけではなく、
【法人会員制度（福利厚生）】【ギフト販売】【各異業種とのタイアップ】を通じての
問い合わせを増やすアクションも進めています。
今年新たに、各企業様に対して福利厚生のパッケージプランとして打ち出すプランを新設いたしました。
それに伴い、新たな部署を新設いたしました。
当ポジションについては、主に既存の企業との
プラン替え変更のご案内、販促計画・企画、営業企画、新規開拓を担っていただきます。
【具体的には】
各企業の人事・総務担当者様に対しての営業活動となります。
様々なお客様に対して、営業だけではなく、PRや販促企画立案し、
より多くの方に当社のサービスを認知していただく活動を担って頂く予定です。
お客様の要望にあわせてサービスや新しいＰＲを創りだすため、
マーケティングスキルも身につけることができます。
【詳細】
◎対法人企業との新規商談参加
◎既存アライアンスへの販促企画立案
◎企画の運用フロー作成、社内調整
◎問い合わせ計画の作成、過去施策の振り返り
◎顧客との定例会の実施 、半年～年間計画の策定
契約からサービス、結果分析などを一貫して対応して頂きます。
クライアント先と次回に向けての施策なども提案することができ、
企業と伴走できることができる仕事です。
（現在、百貨店・セキュリティー・不動産・電鉄・通信などの有名企業とアライアンスを結んでいます。）
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町2-1-1 田辺浜町ビル 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 月給330,000円～450,000円 ※上記金額には、固定残業手当（30時間／6万2400円～8万5733円）を含みます。 万が一超過した場合は別途支給あり。 ※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。 ※提示役職によって、他手当がつく可能性がありますため固定残業代はあくまで想定数字となります。 ■決算賞与年1回あり。 ■昇給年2回（5月・11月） ■3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変わりはありません。 ■決算賞与年1回あり。 ■昇給年2回（5月・11月） ■産前・産後休業（取得率100%） ■育児休業（取得率100%、現在育休を取得している男性社員もいます） ■介護休業 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休日（4日） ■夏季休暇（3日） ■有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■バースデイ休暇 |
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法人営業経験 ・一度でも、100％以上の目標達成率を経験されたことがある ・マネジメント経験1年以上 【求める人物像】 ・ベンチャーマインドを持ち、自発的に動ける方 ・ロジカルに物事を説明でき、他部門、企業様との折衝が得意な方 ・指示だけでなく自身で手を動かしていく志向のある方 26歳以上37歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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