正社員
IT人材を求める企業と活躍の場を求めているエンジニアの最適なマッチングをお任せします。
■既存クライアントへの対応
既存クライアントには、定期的な訪問や電話、メールを通じて継続的な関係構築を行います。エンジニアの増員、新規プロジェクトの開始などのご要望があった際には、求める人材像や必要なスキルについて丁寧にヒアリングし、ニーズに最適な自社のエンジニアまたはパートナー企業のエンジニアをご提案します。プロジェクト開始後は、問題がないかなどを確認し、状況に応じてフォローします。
■新規顧客の開拓
既存顧客からの紹介やHPなどを見てお問い合わせいただいた企業に、メールなどで連絡。アポイントを取って訪問し、ご要望や課題を詳しくヒアリング。課題解決に向けて、最適なエンジニアをご紹介します。ご紹介やお問い合わせ経由が主な手段のため、テレアポや飛び込み営業は一切ありません。
■ビジネスパートナー企業への対応
ビジネスパートナー企業に対して、クライアントから依頼を受けたプロジェクト提案し、適切なエンジニアの紹介を依頼します。
■エンジニアのサポート
現場で働くエンジニアに対し、月に10件程度、電話やLINEを用いて状況確認やフォローを行います。
【営業スタイル】
法人のお客様のIT課題やニーズをお伺いし、その課題を解決に導くエンジニアやチームを提案する提案型法人営業です。
【扱う商材】
自社もしくはパートナー企業様のエンジニア（個人・チーム単位）による支援を提案します。
【プライベートも大切にしながら働ける環境♪】
当社は、オンとオフのメリハリを大切にしながら働ける環境を整えています。完全週休2日制（土日祝休み）で、年間休日は124日あり、残業も月15時間以下と少なく、ほぼ定時退社です。さらに、有給取得率は80％と高く、産休・育休の取得実績もあります。
職場には営業や管理部門の社員など約10名が在籍しており、和やかな雰囲気の中、わからないことや困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。長く安心して働ける環境で、社員定着率は95％と高い定着率を誇ります。
【充実した教育・研修でスキルアップできます♪】
■教育専任の担当者が常駐
社内には教育専任の担当者が常駐しており、困ったときはいつでも相談やサポートが受けられる体制を整えています。成長に応じた研修を実施しており、管理職向けのマネジメント研修など、各職位に応じた研修プログラムを用意しています。
■社内研修
技術者のスキルアップをサポートするため、社内に研修室を設置。いつでも自由に利用できるオープンな環境で、学習の機会を提供しています。
■eラーニング
自己啓発のために、eラーニング教材を無償で提供。自社で運営しているため、いつでも利用でき、当社独自のコンテンツで幅広い学習が可能です。
【身につくスキル・キャリアパス】
＜身に付くスキル＞
◎IT業界の知識
◎営業スキル
◎コミュニケーション力
◎対人スキル
◎交渉力
◎コンサルティングスキル
【入社後の成長サポート】
入社後は、まず座学でIT業界の基礎知識を習得。その後、企業からのメールを読み取り、「求める人材像」や「必要なスキル」を見極める業務からスタートします。これまでの営業経験を活かしつつ、先輩の案件に同行しながら、IT業界特有の提案方法や営業スタイルを身に付けてください。独り立ちは2ヶ月後を目安としています。
ポイント1営業経験を活かしステップアップ！ ノルマなし＆テレアポによる新規開拓なし 年間休日124日でプライベートも◎
何らかの営業経験があれば、
IT業界の経験がない方も歓迎します。
急成長を続けるIT企業で活躍しませんか。
2001年に設立し、今年25年目を迎えた当社。
保険会社や銀行など金融業界の大手企業を中心に、
官公庁、医療機関などのクライアントに
ITサービスを提供しています。
今回募集するのはIT人材を求める企業と
活躍の場を探すエンジニアをつなぐ
IT営業として活躍いただく方です。
最適なマッチングを実現した時は、
クライアントから「おかげでプロジェクトが成功しました」、
エンジニアから「やりたかった仕事に挑戦できました」
といった感謝の言葉がいただけるやりがいがある仕事です。
当社では無理な提案をしてほしくないから、
ノルマは設けていません。
また、テレアポ・飛び込みによる新規開拓もありません。
【長く安心して働ける環境を整えています】
★完全週休2日制（土日祝休み）
★年間休日124日
★残業月15時間以下
★有給消化率80％
★産休・育休の取得実績あり
★転勤なし
★駅チカ
★月給28万円〜35万円
★賞与あり
★入社祝い金10万円
★各種手当充実
★退職金制度あり
★教育制度充実
働きやすい環境で社員定着率95％を誇る当社で、
IT営業として活躍しませんか。
ポイント2経験・知識共に豊富なエンジニアが在籍しているのが強みです
当社は2001年3月に設立し、システム開発サービスを開始しました。その後、クライアントからの様々なニ－ズにお応えし、システムの運用・保守・サポ－トなど運用・管理系やネットワ－ク・インフラ系のサービスも展開。ITに関する幅広いご要望に対応できる会社へと成長しました。クライアントは保険会社や銀行など金融業界の大手企業を中心に、官公庁、医療機関など。銀行、保険、医療、流通、省庁のシステム開発の実績が豊富で、現在はWeb関連をはじめ多くの依頼をいただいています。
当社の強みは、金融・流通・製造などの業種別に経験・知識共に豊富なエンジニアが在籍していることです。ハイスキル・ハイクオリティ・ハイプロダクティビティの『3H』を実現したサービスは、クライアントから高い評価をいただいています。
ポイント3営業経験があればIT業界未経験でもOKです（配属先上司）
当社は教育体制がとても充実しているので、何らかの営業経験があれば、IT業界の経験がない方もご安心ください。実際、IT業界未経験で入社した先輩も活躍中です。あなたの目指す働き方やキャリアの実現に向けて、しっかりサポートしていきます。社歴やポジションを問わず、日頃から密にコミュニケーションを取っており、風通しが良く、悩みも相談しやすい環境です。
また、残業は少なく、有給休暇も取得しやすいので、プライベートも大切にしながら働くことができます。時には職場のみんなとランチなどに行くことも。和気あいあいとした楽しい職場ですよ。／配属先上司
ポイント4取材担当者より
2001年3月に設立し、情報システム事業、派遣事業、教育事業を手がけているエフシステ
ム株式会社。金融業界のクライアントを中心に、官公庁や医療機関などと安定的に取引し
ており、順調に成長を続けています。同社の魅力は、未経験者でも経験者でも成長できる
手厚い教育・サポート体制があることです。社会人としての基本的なマナーやコミュニケーションスキルから法人営業のノウハウまで、丁寧な研修でしっかり学ぶことができます。
さらに、働きやすい環境づくりにも力を入れており、完全週休2日制（土日祝休み）で年
間休日は120日以上。残業は少な目でオンとオフのメリハリをつけてプライベートも大切
にしながら働くことができます。未経験から専門スキルを身に付けて活躍したい方にも、
経験を活かしてキャリアアップしたい方にもおすすめの会社だと思いました。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間 休憩60分） 【残業について】 残業は月10時間～15時間とほぼありません。 【目安残業時間】 20時間以内 |
| 勤務地 | 【東京都中央区日本橋茅場町／茅場町駅徒歩1分／転勤なし】 ＜本社＞ 東京都中央区日本橋茅場町1-7-5 日経茅場町第2別館5階 |
| 交通 | 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩1分 都営地下鉄・東京メトロ各線「日本橋駅」より徒歩6分 JR・東京メトロなど各線「東京駅」より徒歩11分 |
| 給与 | 月給28万円～35万円＋各種手当＋賞与 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記には固定残業代20時間分（月3万円以上）が含まれます。超過分は追加で支給します ＜試用期間＞ 6ヶ月間（期間中の給与は月給25万円以上／固定残業代20時間分・3万円以上を含む。超過分は別途全額支給。そのほかの待遇は変更はありません） 【実際の給与例】 ＜年収例＞ 年収500万円／30歳・入社7年目・経験5年／月給38万円＋賞与＋他手当 年収650万円／37歳・入社10年目・経験10年／月給45万円＋賞与＋他手当 【賞与について】 賞与年1回 |
| 待遇・福利厚生 | ＜昇給・賞与＞ ■昇給年1回（6月） ■賞与年1回（4月） ＜手当＞ ■入社祝い金10万円／初月給与と同時に支給 ■交通費全額支給 ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■夏季手当：3万円を目安に支給（1万/日×3日：本年度実績） ※夏季休暇取得を逃してしまう場合を考慮し手当を支給 ＜福利厚生＞ ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度（勤続3年以上の社員対象）※試用期間後に適応 ■講習無料受講制度 ■PCレンタル制度 ■PCR検査費負担 ■資格取得支援制度 ■クラブオフ（多彩なサービスを優待価格で利用できる福利厚生サービス） ■クラブ活動支援 ■インフルエンザ予防接種補助 ■各種イベントあり（新年会・キックオフミーティングなど） ■屋内禁煙 ■社宅（検討中） 【産休・育休取得状況】 産休・育休共に取得実績ががあります。 |
| 休日・休暇 | ★年間休日：124日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇（5日～7日） ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（有給消化率80％） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ※5日以上の連続休暇取得可能 ※有給消化を含めて年間休日135日の社員もいます |
募集背景
システム開発を担うIT企業として2001年に設立した当社。現在、大手保険会社や銀行など金融業界を中心に、官公庁や医療機関とも取引しています。エンジニア一人ひとりに寄り添い、最適なマッチングを提案することで信頼関係を築いてきました。実績の評価により依頼が増加しているため、IT営業として活躍いただく方を募集します。
| 応募資格 | 【学歴不問／営業経験をお持ちの方（業界・経験年数不問）】 ＜こんな方はぜひ！＞ ◎成長企業で営業として活躍したい方 ◎営業としてスキルアップしたい方 ◎プライベートも大切にしながら働きたい方 【歓迎する経験・スキル】 ■IT（SES）業界での営業経験がある方 【この仕事に向いている人】 ◎営業経験がありクライアントと信頼関係が築ける方 ”IT課題を解決する人材を求めている企業”と”活躍できる案件を探すエンジニア”をつなぐ仕事です。そのため、営業経験があり、クライアント・エンジニア双方としっかりとコミュニケーションを取って信頼関係が築ける方に向いています。 【この仕事に向いていない人】 ▲教えてもらうのを待つ受け身の方 仕事に当たってはIT業界の知識が必要です。同社は社内研修やeラーニングなど、スキルアップできる教育体制を整えています。とはいえ、教えてもらうのを待つだけの受け身で、自ら積極的に知識を吸収しようとする姿勢のない方には向いていません。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | エフシステム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都中央区日本橋茅場町1-7-5 日経茅場町第2別館5階 |
| 事業内容 | ■ソフトウェア/Webシステム/デジタルコンテンツ開発 ■情報システム事業 ■労働者派遣事業 ■教育事業(eラーニングシステム提供) 当社は、お客様の様々なニ－ズに合わせたシステム提案やシステムに関するサ－ビス提供 を主力事業として2001年に設立。現在、システム開発からネットワ－ク・インフラ関連業 務、システム運用・保守までワンストップでサ－ビスを提供しています。 社員教育に力 を入れており、ヒュ－マンスキルと技術力を兼ね揃えた当社のエンジニアは、大手企業や 官公庁などのクライアントから高い評価をいただいています。 |
| 代表者 | 代表取締役 米持 博 |
| URL | https://www.efsystem.co.jp/ |
| 設立 | 2001年3月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 80名 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 主要取引先 | 三井生命保険株式会社 プルデンシャル生命保険株式会社 日本メドトロニック株式会社 大和証券ファシリティーズ株式会社 ガンホ-オンラインエンタ-テイメント株式会社 独立行政法人 日本学生支援機構 独立行政法人 日本学術振興会 株式会社インテック キャノンITソリュ-ションズ株式会社 アドソル日進株式会社 ほか |
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