正社員
【職務概要】
技能実習生や特定技能人材の受入れを検討されている企業様に対して、外国人人材の活用をご提案する人材コンサルティング営業をお任せいたします。介護・飲食・ビルクリーニングなど、人手不足の業界の企業様に合った在留資格を選択し、外国人人材のご提案を行います。
【職務詳細】
■顧客先へのコンサルティング営業
→顧客先の業種や特徴に合わせ、採用手法の選定（技能実習生／特定技能外国人／ギジンコク）
■対面orオンラインでの商談
■候補者の要件定義
■求人情報のヒアリング～求人票作成
■書類選考／1次面接の代行
■送り出し機関の選定 ※インドネシア ベトナム以外の場合
■技能実習生受入先の新規開拓
→技能実習生の候補者への日本語スキルの簡易チェック
■特定技能受入先の新規開拓
※サブ業務
・インサイドセールスとの連携（通電率・アポ獲得状況・商談結果などについて、別部署と連携・情報共有し、改善に向けた協議・分析・企画の実施）
・マーケティング管理（LP・HP・SNSなど新しい施策を検討）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南2 3-14 靖国九段南ビル 6F 東京メトロ東西線「九段下」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：504万～840万円 月給制：月額420000円 賞与：有（業績賞与） 昇給：2回（5月・11月）★昇給率◎ ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月※条件面変動あり) ■福利厚生： ・社内禁煙（オフィスの近くに喫煙スペースあり）・服装自由（対面訪問などはTPOに合わせています）・ネイル可・書籍購入（毎月上限5000円／スキルアップ支援）・フレックスあり ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土・日・祝休み）・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産休・育休・介護休暇・慶弔休暇・バースデー休暇・有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】※一部日本語学校の実習生との関わりはありますが、語学力は一切不要です！ ・外国人人材紹介の知見 ・人材業界での経験（3年以上） ・人材コンサルティングの経験（３年以上） 【尚可】 以下いずれかの組織に属して営業を1年以上ご経験された方 └人材派遣／人材紹介／外国人技能実習生・特定技能の就労支援の組合や団体・機構 ＜＜おすすめポイント＞＞ ★幅広い提案力や臨機応変な対応力が身につきます！ └同社は、自社で学校法人を持っており、実習生の教育カリキュラムから携わることができます。また、海外実習生だけではなく、日本在住の外国人人材の紹介も可能なため、幅広い提案が可能です。 ★裁量権のある環境で成長できます！ └組織もまだまだ立ち上げフェーズのため、裁量権のある環境でマネジメントのスキルを身につけていくことが可能です！ 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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