正社員
■三菱商事Gの安定経営基盤の中で食品原料（コーヒー・ココア・胡麻・食用油脂）
ブランド・デジタル室主導の消費財ブランド（imperfect）の責任者/幹部候補として
消費者向け商品の企画・開発・営業・販売促進を一気通貫で事業全体を統括しながら
チームを率いて事業成長を達成いただきます! !
■【具体的内容】
・ブランドを活用した事業構想
・マーケティング・ブランディング戦略の立案や推進
・商品のコンセプト企画・開発、OEM先との中味/デザイン会社との
パッケージ制作等の商品開発、卸・小売向け営業、仕入先/販売先と
条件交渉、販促・マーケティング施策の実施・管理、採算管理
・社内関係部署を巻き込んだ調整・進捗管理
・チームマネジメント
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■東京本社(東京都千代田区大手町1-3-7) 東京メトロ東西線「竹橋駅」徒歩3分 ★受動喫煙対策/敷地内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■勤務時間:9:15～17:30(実働7.1h 休憩60分 残業有) 在宅勤務・リモートワーク相談可（週2日リモート・在宅） ■社会保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険完備 ■福利厚生:退職金制度（中小企業退職金共済制度加入） 時短制度、出産・育児支援制度、研修支援制度 定期健康診断制度、予防接種制度、ストックオプション制度 社員寮、財形貯蓄制度、フリーオフィスカフェスペース設置 ■各種手当:通勤手当、皆勤手当て、家族手当、時間外手当 出張手当（国内・海外） ■社員教育:研修支援制度 ■定年制度:60歳⇒再雇用制度有 |
| 休日・休暇 | ■年間休日123日 完全週休２日制（土・日）祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇 慶弔休暇、育児・介護休暇、特別休暇、学校行事休暇 法定有給休暇制度(10日～20日（下限日数は入社直後の付与日数） |
| 応募資格 | ■大卒 ■【必要要件】 ・消費財メーカー等で、取引先と自ら主体的に交渉・商談を行った実務経験 ・役割が異なる部署と協業し、数名のチームを率いてプロジェクトの実行や 組織の課題解決をやり抜いた経験 ■【歓迎要件】 ・スーパーやコンビニ等の流通業界と対面した業務経験や、業界知見 ・食品関連の商品知見・業界知見 ・マーケティング・ブランディング戦略の立案や推進、それに相当する実務経験 ・食品の製造工程への理解があり、商品開発業務の実務経験 ・英語力あれば尚可 28歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社MCアグリアライアンス |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-3-7 |
| 事業内容 | ■事業内容： コーヒー・ココア・ゴマ・ナッツ・スパイス・乾燥野菜・食用油脂等の食品原料の輸入・販売、食品の企画・開発 |
| 代表者 | - |
| URL | http://mc-agrialliance.com/ |
| 設立 | 年2016年4月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 85名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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