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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属先ミッション】
本部及び管轄事業部・関係会社の管理
【職務内容】
OJTを経て経理担当者として管理部門の下記業務を担当いただき、業務の習熟に合わせ役割を拡大します。テレワークが主体となりますが、伝票処理等のため、月に数回出社いただきます。
【月次】
・経理関係の基礎的な資料の作成 / 社内経費処理 / 通期見込集約 / 固定資産処理 / 伝票作成 / 残高確認 /海外拠点送金対応 / 会議日程調整
【四半期毎】
・決算資料作成 / 後発事象 / 監査法人向け資料提出 / デリバティブ残高確認
【年次】
・予算資料作成 / 固定資産税申告 / 内部統制対応 / 株主総会対応
【業務の面白み/魅力】
・柔軟な勤務が可能です。
-リモートワーク主体(出社頻度月数回)
-外勤・出張はほぼありません。(事業理解のため、当社事業所に出張いただく可能性があります。)
-フレックス勤務が可能です。
・月次、四半期毎の定型的な経理業務が主で、突発的でイレギュラーな作業はほとんど発生しないので、こつこつとした働き方が好きな方におすすめです。
【キャリアステップイメージ】
まずは管理部門に関する経理資料作成、伝票入力等を実施いただき、当社の経理の基礎的なスキルを身に着けていただきます。数年後、本人の希望と適性により、原価計算を伴う事業部門の損益管理業務に携わることも可能です。
応募資格 | 【必須要件】※履歴書に顔写真の添付をお願い致します※ ・パソコンでのエクセル作業を苦にしない方 ・簿記3級同等以上をお持ちの方 ・会計ソフトウェアを使用した業務経験のある方(SAP S/4 HANAまたはR/3経験者優遇。未経験者でも大丈夫です。) ・メール、電話、Web会議でコミュニケーションを取れる方 ・経理事務経験(年数不問) 【歓迎要件】 ・経理事務経験(1年以上) ・MOSエクセルの資格をお持ちの方 語学(英語):文書・マニュアル読解 ~三井金属は男女共同参画を推進しています~ |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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