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正社員
【職務概要】
世界に誇る、東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供する加納コーポレーション。
業界No.1を目指し、圧倒的なスピードで店舗を拡大中！
今期は25～30店舗の出店計画があり、その勢いはさらに加速中。事業拡大を見据えた部門強化に向けて、採用を強化していくこととなりました。
急成長する同社の広報部として、これまでのご経験を活かしてご活躍いただきます。
国内外への多店舗展開、他業態展開に向けた広報機能強化をお任せします！
【職務詳細】
・企業の広報戦略の立案および実行
・メディアとの関係構築およびプレスリリースの作成・配信
・企業のブランドイメージの強化と認知度向上を目指す広報活動の推進
・SNSやデジタルメディアを活用した情報発信
・社内外でのイベントやキャンペーンの企画・運営
・危機管理対応（メディア対応、危機的状況時の広報活動など）
・広報チームのマネジメント
・社内向けの広報活動として、従業員向けの情報発信や社内コミュニケーションの促進を担当。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都中央区月島3-5-5 都営大江戸線「月島」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | - |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制※原則土日休み■結婚休暇（7日間）■誕生日休暇（1日間）■社員旅行休暇（1日間）■健康診断休暇（1日間）■有給休暇■慶弔休暇■出産休暇■育児休暇■介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・広報業務の経験（目安：3年以上） ・マスメディア（テレビ、新聞、雑誌等）やSNSを活用した広報活動の経験 ・コミュニケーション能力が高く、外部との調整能力がある方 ・文章力があり、プレスリリースや記事作成の経験がある方 ・自発的に業務を進め、チームをリードできる方 ・基本的なPCスキル（Microsoft Office、Google Workspaceなど） 【尚可】 ・広報チームのマネジメント経験 ・危機管理対応の経験 ・デジタルメディアやオンライン広告に関する知識 ・マーケティングやブランディングに関する知識 ・英語力 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 加納コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地6-18-4 |
| 事業内容 | ■事業内容： 【外食事業】もんじゃ焼き専門店として日本一の店舗数。 「伝統」を武器に「革新」的な挑戦を続けていくため、さらなる事業展開を目指しています。 ■当社について： ＜もんじゃのリーディングカンパニー＞ 目指すは、当社のビジョン「東京文化を世界へ」の実現。まずは業界で圧倒的No.1の座を勝ち取ることが目標です。 ＜展開ブランド＞ もへじ、くうや、おこげ、たまとや、もきち、えもん、もすけ、かのや、ぜんや、ととや、山加商店、金粂 |
| 代表者 | 代表取締役 加納 史敏 |
| URL | http://kano-corp.tokyo/ |
| 設立 | 年2015年7月 |
| 資本金 | 888百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 150名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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