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正社員
【職務概要】
既存事業の成長支援や新規事業の企画・立ち上げ、M＆A推進、事業ポートフォリオの管理など、経営戦略の中核を担うポジションです。事業部門や経営層と連携しながら、財務・市場・競合など多面的な分析をもとに、企業価値の最大化を目指していただきます。
【職務詳細】
以下、いずれかの業務をお任せする想定です。
1既存事業の経営分析および、事業部門と協働で戦略立案／実行：●既存事業の財務状況や市場環境、競争戦略などを多面的に分析し、課題を特定●持続的成長と収益性向上のための戦略やアクションプランを事業部門と共に策定し、実行フェーズまで協働●KPIをモニタリングし、目標達成に向けた施策を推進
2事業ポートフォリオ管理：●全社戦略と各事業の整合性を図り、事業ポートフォリオ全体の視点で成長をリード●大規模投資や資本配分の意思決定に対し、財務分析を行い、企業価値向上に向けた戦略を支援●財務・IR部門と連携し、大規模投資を含む資本構成や資金調達戦略を最適化し、持続的成長を推進
3新規事業の企画と推進：●市場ニーズや技術トレンドを調査し、成長可能性・収益性を分析したビジネスプランを策定●事業化に向けた組織設計・業務プロセスを構築し、推進●M＆Aプロジェクト全般（市場調査～PMI等）を主導
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル 各線「渋谷」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～1000万円 月給制：月額468000円 賞与：年1回（7月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、社員持ち株会、確定拠出年金、慶弔見舞金、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（年1回）、ベビーシッター割引券、DG Camp（保養所）、ベネフィットステーション、表彰制度、会社PC・携帯貸与、社内カウンセリング制度、忘年会、新年会、花見 ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：11：00～15：00） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日※2022年度実績】完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ・IT、マーケティング領域のご経験 ・事業分析／コーポレートファイナンスのご経験、もしくは事業／プロジェクト責任者のご経験3年以上 ・社内外の関係者を巻き込むプロジェクトマネジメント能力 ・社内外の関係者と円滑に業務を推進する、交渉力やコミュニケーション能力 ・PowerPoint、Excelでの資料作成能力 【尚可】 ・エグゼクティブコミュニケーションの経験 ・自社やクライアントの予算策定と予実管理を行った経験 ・スタートアップ企業や大企業での新規事業開発、立ち上げのご経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社デジタルガレージ |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル 株式会社デジタルガレージ type採用事務局 ※メールでのご質問の際は、 件名に「株式会社デジタルガレージへの質問」と記載しお送り下さい。 |
| 事業内容 | 【事業内容】・決済事業・マーケティング事業・スタートアップ投資事業 ・技術開発・新規戦略事業 【会社の特徴】同社は「インターネット時代の『コンテクスト』を創っていく会社」というコンセプトを掲げ時代を先取りしながらインターネットと共に歩んできました。クチコミ型メディア(CGM)の発展に先駆け、事業会社の成長、上場を支援。SNS時代の到来にあたっては世界を代表するSNSの日本参入を支援しています。ロボット型検索サービス、ブログ検索、eコマースでの価格比較（価格コム）、レストラン検索サイト（食べログ）、ソーシャルメディアのローカライズ支援（X(旧Twitter)・Facebook・LinkedIn）、決済プラットフォーム（イーコンテクスト・ベリトランス）。そして現在は、DG Labをプラットフォームとした“Open Innovation”を、グループ企業とパートナー企業との共創により本格化しています。これら最先端の国内外のインターネットビジネスと常に関わりながら蓄積してきた経験と実績が同社の強みであり、付加価値の高いコンテクストを生み出す源泉となっています。 |
| 代表者 | 代表取締役グループCEO 林 郁 1995年当社を設立。現代表取締役CEO。インターネットビジネスの最先端をいく事業展開を行う。 |
| URL | http://www.garage.co.jp/ |
| 設立 | 1995年8月 |
| 資本金 | 7,591百万円（2020年3月末現在） |
| 売上 | 81億1,400万円 |
| 従業員数 | 1-99人 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | ・大王製紙 ・ニューバランスジャパン ・ブルボン ・明治乳業 ・ブリタジャパン ・トンボ鉛筆 ・ドクターシーラボ ・スカパーJSAT ・エスエスエルヘルスケアジャパン ・日立マクセル など国内外のナショナルクライアントを多数取引実績有 |
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