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正社員
＜業務内容＞
■ポジション
・クライアント先に常駐し、同じサイトに常駐しているエンジニアチームと連携し
お客様のビジネスを支える施設の管理を行います。
・お客様との関係を構築しながら、契約（MSA）に基づいた運用サービスを提供し、
チームメンバーや協力業者をとり考えていただきます。
■内容業務及び責任範囲
お客様との関係構築
・業務管理施設におけるお客様への報告、関連する書類管理
（リスク管理、コンプライアンス順守、安全管理を含む）
・施設管理業務の成果物及び期日の管理マネージメント
（ヘルプデスク、清掃、メールルーム、植栽メンテナンス、害虫駆除、廃棄物処理）
・日常、月間、年間作業スケジュール、LCC計画、作成、管理業務
・作業日報、作業報告書レビュー、お客様への報告（不具合箇所など）
・ベンダー管理
（品質管理、発注及び請求書処理、業務日程調整、見積り要求、業務打合せ及び交渉契約書管理など）
・MACプロジェクト（移動、追加、変更等レイアウト変更）
・注意管理（留意分析、コスト削減提案を含む）
・業務改善、効率化推進
・業者エスコートを含む施工管理業務
上記 、関係配置との会議に参加
リージョン（アジアパシフィック）及びローカルでの会議参加、週次、月次などの定例打合せ参加、資料作成など。
・チームメンバーの人的管理（教育、目標設定、評価）※上記業務に慣れてきたら
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ ・予定年収：600万円 - 950万円 ・年棒制：経験と能力を考慮し、決定します。 ・昇給：有 ・残業手当：有 ・給与の見直し：年1回（4月） ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ＜待遇・福利厚生＞ ・社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 ・給与の見直し年1回（毎年4月） ・交通費支給（会社規定に基づく） ・変動制賞与（入社時期によって期間按分、対象可否も入社時期によって判断） ・退職金制度（退職金一時制度・確定拠出年金制度） ・リロクラブ ・各種研修等 |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 ・有給休暇 （※初年度は入社月により按分） |
| 応募資格 | ＜応募資格＞ ■必須資格・経験 ・基本的なOffice製品の操作スキル(インターネット、Word、Excel、PowerPoint、その他客先のメーリングシステムなど) ・自社ビル（事業所、工場含む）の施設管理経験 ・ビル移転（統廃合）の対応経験、オフィス構築に関するプロジェクト管理の経験など ・レベルの英語（口述、ビジネス記述とも） ■歓迎資格・経験 ・認定ファシリティマネジャー、清掃作業監督者、建築物環境衛生管理技術者 ・什器維持管理、植栽メンテナンス、クリーンルーム管理・清掃に関わる経験 ・プロジェクトマネジメント、コンストラクションマネジメント、ベンダーマネジメント、オフィスコンシェルジュ/ヘルプデスク、イベント（VC関連）の経験 ・5 - 10名程度のメンバーマネジメント経験 ■求める人物像 ・お客様と日本語・英語でコミュニケーションが取れる方 ・分析力と問題解決力のある方 ・自発的に行動ができる方 ・プレッシャーの中でも業務を遂行できる方 ・固定概念に捉えられず常に変化をしているこうとする方 ・マネジメントチーム力。チームプレイヤーでチームをまとめられる方 ・ホスピタリティのある方 ・自発的に行動ができる方 ・プレッシャーの中でも業務を遂行できる方 ・固定概念に捉えられず常に変化をしているこうとする方 ・業務に対するタイムマネジメントセンスのある方 ・エンジニアリングに関する興味のある方 ・安全、遵守法意識の高い方 ・職務に関連する分野で5年以上の経験のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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