【株式会社yorisol】ITコンサルタント／最上流の事業企画・マーケティング等にも携われる／全国エリアからフルリモートもOK（正社員）

ポイント1ITコンサルタントとして単価と能力に見合った報酬を！ 年収400万円アップを実現したメンバーもいます。

「転職して年収が倍増しました！」
SIerからITコンサルタントとして転身したメンバーの一人は、当社の魅力としてオープンな報酬体系を挙げています。

「株式会社yorisol」は大手総合コンサルティングファームで経験を積んだ者が代表を務め、SES事業を展開すると同時に、ITコンサルティング事業でも大手企業から信頼されている会社です。

当社のITコンサルタントが担う領域は、単なるIT・DXの施策の実行支援だけではありません。
もっとも最上流である新規事業の企画やマーケティング戦略にも関与し、顧客が抱える課題を解決するソリューションの提案・実行を支援しています。

経営視野を養いながら、顧客の頼れるビジネスパートナーとして事業成長と伴走する。
そんなコンサルタントならではの醍醐味を全身で味わうことが可能です。

また2023年2月設立と組織としての歴史が浅いことから、32歳の社長を含め20代・30代の若手メンバーと共に、スタートアップ期の経営に関わっていく醍醐味も。

業種を問わず、IT・DX分野のプロジェクト実行の経験があれば、ITコンサルタント未経験からのチャレンジも大歓迎！
これまでの経験を土台とし、さらに価値ある経験・スキルを身につけませんか？

ポイント2ITコンサルタントとして、最上流で価値を発揮するスキルを！

―ITコンサルタント（30代・中途入社）より―
代表はコンサルティング業界とのつながりが多いことから、上流プロセスから企業の課題を解決する案件が多いところに魅力を感じています。私はSIerから当社に転職し、今はITコンサルタントとして活動しています。SIerにいた頃と比べると関与する領域も広がりました。DXやシステム開発のほか、新規事業やマーケティング関連の経験も積むことができています。案件の単価アップにより、年収も大幅にアップしました。これからも自分の市場価値を高める案件にどんどんチャレンジしていきたいと考えています！

ポイント3自己管理ができる人なら働きやすい会社だと思います

―代表取締役社長・金澤より―
今後は営業専任の採用活動やコンサル業界・パートナー企業とのパイプづくりを行いながら、新たなコンサルティング案件の獲得に力を入れていきたいと考えています。今後の会社づくりにおいては、余計な縛りがない環境のもとでエンジニアの皆さんがパフォーマンスを発揮しやすい環境を築いていく予定です。現在は不必要な帰社日・定例ミーティングは設けていません。「誰かに管理されなくても与えられたミッションをしっかりと遂行できる」「ワークライフバランスを大切にしたい」と考える方なら、きっと無駄のない働き方ができると思います。

ポイント4取材担当者より

同社代表の金澤氏は、新卒で入社した大手コンサルティングファームで多業種のコンサルティングに携わった後、2019年8月にWebサービスの開発や事業戦略コンサルティング、人材調達支援等を手がける「株式会社visum」を設立。2023年2月に「ITに強いエンジニア・コンサルタントが必要」という取引先からの引き合いに応えるため、SES事業およびITコンサルティングに特化した「株式会社yorisol」を設立した。
同社が掲げているモットーは「エンジニアファースト」だ。一人ひとりがやりたいことに挑戦してほしい。今よりも良い処遇で能力を発揮してほしい。理想とするキャリアの未来像を実現してほしい。金澤氏は将来の抱負として、「エンジニアの皆さんと一緒に、自分の可能性と働き方にワクワクできる社会をつくっていきたい」と付け加える。環境面に恵まれず、現状を打破したいと考える方にとって注目に値する会社である。