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正社員
掲載予定期間：2025/5/1(木)〜2025/7/30(水)
【渋谷／リモート可】法務（リーダー候補）◆年休125日／健康・ウェルネス領域のヘルスケアブランド
～早期キャリアアップが叶う！働きやすい環境／年休125日／ハイブリッド勤務／右肩上がりの成長性～
■業務内容
事業が多角的に拡大する当社の法務をお任せします。
裁量を持ちながらも、少数精鋭のチームで協力しあうカルチャーです。
「幅広い経験を積みたい」「法務として事業の近くで働きたい」という方には最適な環境です！
■具体的には
契約審査やコンプライアンス対応を中心とした企業法務業務をお任せします。
実務に集中しながらも、希望があれば業務改善や運用設計などにもチャレンジ可能です。
（1）契約書関連業務
・契約書の作成・審査・リバイス
（売買契約、業務委託契約、秘密保持契約、ライセンス契約など）
・契約リスク評価、適切な条件提案
・契約管理（締結、更新、解約）
（2）コンプライアンス・リスク管理
・法令遵守体制の整備・運用
・社内リーガルセミナーの実施
・内部通報制度の運用・管理
（3）社内規程整備・その他
・各種社内規程の策定・改訂
・広告表現に関する確認・助言（薬機法・景表法など）
・反社チェック、Pマーク対応
★なお、昨年よりスタートした海外展開に関連して、今後は海外法務に関する業務をご担当いただく場合もございます！
★薬機法、景表法に関する業務は外部プロからのサポートもございます。
■キャリアステップ
現在は管理本部 副本部長が法務チームのリーダーを兼任していますが、将来的には専任のリーダーとしてチームを牽引していただけることを期待しています。
■提供できる環境
人材への投資を重視しており、業務に必要な書籍・教材の購入はもちろん、外部研修・講座の受講も積極的に推奨しています。
■当社の魅力：
・1982年の創業以来、美と健康に関するサービス、商品をお客様に提供してまいりました。
・世の中全体に美と健康に対する意識が高まる中、一般消費者に加え、多くの医療機関、美容サロンからの支持を得て、右肩上がりの事業成長を実現しております。
・自社運営のクリニック、サロンなどでのビューティケア、ヘルスケアについて月7万円支給（点滴、トレーニング、スキンケア、リラクゼーションなどが受けられます◎
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント（経営・戦略） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 渋谷オフィス 住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア39FWeWork 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ みなとみらいオフィス（郵便番号あり） 住所：神奈川県 横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 鎌倉オフィス 住所：神奈川県鎌倉市小町2-12-30 BMビル 勤務地最寄駅：JR横須賀線線／鎌倉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※出社・リモートワークを組み合わせたハイブリッドワークとなります。 ※業務の指示に応じて、みなとみらいオフィス・鎌倉オフィスでの勤務が生じる可能性があります。（月数回程度） ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：336,667円～438,667円 固定残業手当/月：80,000円～103,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,667円～541,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて相談し決定いたします。 ■昇給：年4回※360°評価によります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費分支給 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 66歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社内研修 ■OJT ＜その他補足＞ ■Substantial7（月7万円） ※自社運営のジム、サロン、提携クリニックでのビューティケア、ヘルスケアをご利用いただけます。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■有給休暇：入社時期に応じて、入社時期に応じて1～10日付与いたします。 ■夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：＜業種未経験歓迎！＞ ・法務経験（企業または法律事務所）3年以上 └契約書のチェック、リバイス、作成経験など ■歓迎条件： ・法学部またはロースクール卒業 ・薬機法、景表法などの知識 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スピック |
|---|---|
| 所在地 | 〒248-0005 神奈川県鎌倉市雪ノ下3-3-23 スピック鎌倉ビル |
| 事業内容 | 【「美しさと健康」「機能とやさしさ」「人間と環境」調和を大切にした製品づくりへのこだわり。SPICの商品開発はすべてのバランスが整うただ一点を追求してつくられます。化粧品やサプリメントなど、毎日使用する製品に最高品質のこだわりを目指し、安心をお届けします。】 ■事業内容： ・ブランド開発事業（ライフスタイル商品オリジナルブランド商品開発など） ・経営コンサルタント事業（理美容業／医療機関／歯科医院の経営指導） ・人材教育事業（技術／接遇のスタッフ教育、資格認定、消費者向けカルチャースクール） ・フランチャイズ（FC）開発事業（SPIC Salonの日本、中国、韓国などへの展開） |
| 代表者 | - |
| URL | http://spic.com/ |
| 設立 | 年1988年1月 |
| 資本金 | 98百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 78名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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