正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
今後IPOに向けて事業も、組織もさらに成長させていくフェーズです。
26卒より新卒採用もはじめ、より採用を強化していくにあたり人事を増員いたします。
【業務内容】
以下、中途採用/新卒採用業務全般をお任せ致します。
■人員計画に基づく採用企画立案(媒体・リファラル制度など)
■採用活動におけるPR活動
■求人票の作成、更新
■エージェント管理/媒体管理
■候補者対応(日程調整/面談など)
■入社準備フォロー
■入社研修担当 等
【組織構成】
人事:2名
総務:1名(フルタイムの派遣の方)
業務委託 採用アシスタント2名
【リモート】
ハイブリッド勤務
(週3日出社、週2日リモート可)
★魅力
■会社の変革期に携わることができる:
IPO準備中という組織が更に大きく成長するタイミングです。
採用がより重要となるタイミングでジョイン頂けます。
■裁量権の大きさ:
現在は少数精鋭のため、裁量権が大きい環境下でアグレッシブに活躍出来ます
また、本ポジションの所属する部署は社長直下となります。
■自社サービスの面白さ:
創業来、独自の特許技術AIを研究開発し続けております。
AIQの独自の特許技術「HUMANISE AI」は、目には見えない人の「個性」を可視化し、さまざまなシチュエーションで新たな顧客体験価値の創出につなげます。
特に、デジタルクローンとして再現する技術により、
世界中の人々の 「個性」 を再現したデジタルクローンがネットワークを通じてつながることで、さまざまな可能性を秘めた社会を創造します。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都文京区後楽1丁目4-14 |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での中途採用人事もしくは新卒採用人事としてのご経験(3年以上) 【歓迎要件】 ■IT/WEB企業での人事経験 ■エンジニアの中途採用経験 ■エンジニアに関しての知見がある方 ■IT/WEB企業で採用戦略や人事考課制度を策定したことのある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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