正社員
掲載予定期間:2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)
【東京・新宿※原則リモート】人事(採用担当)※土日祝休/年休120日/将来性◎注目の再エネ事業
~注目の再エネ関連事業◎主担当として採用業務を中心にお任せ!土日祝休/年休120日/在宅勤務可~
■職務内容
当社の人事担当として、採用業務~入社後の教育・研修をお任せします。
・採用業務(新卒/中途/パート/派遣)
・教育研修制度の運営(自己啓発系・スキル系・階級別など)
・入社時の導入研修の運営(中途入社者~新規派遣社員)
・人事制度の策定
■ミッション
・当社は再エネ業界における一定の地位を築き上げ、これからは第二創業期として、さらなる太陽光発電の普及に向け、採用強化しております!
・太陽光発電に関してワンストップサービスを手掛けており、営業・施工管理・開発・品質など幅広い職種の採用に携わることができます。
■働き方
・年休120日以上×土日祝休みで休日も充実
・原則フルリモートでの勤務(出社は週1~2回の頻度)です!(Googleチャット等のツール活用)
・1時間単位での有給休暇取得も可能
■入社後の流れ
・まずはマネージャーと協働で仕事を進めながら、社内組織の詳細や求める人物像の概要の理解をします。その後、主担当として採用全般をお任せしていきます。
・ご経験・希望に合わせて、採用・教育業務の他、勤怠管理・給与計算・社会保険・メンタルヘルス関連など、人事業務に関して幅広くスキル・経験を身につけるチャンスがあります!
■組織構成
採用チーム:4名(※1名は育児休暇取得中、1名が8月末に退職予定)
■会社の魅力・特徴
当社は有効な資源として注目されている再生可能エネルギーの中でも、太陽光に特化した発電に関する事業を行っています。太陽光発電は空に太陽がある限り活用でき、設置場所の制約も少なく、運用時にCO2を排出しない点でクリーンなので、需要が高まっております◎
◎太陽光発電の開発~設計・施工~販売・メンテナンスまで全てをワンストップで対応できる、業界でも数少ない実力が特徴!
◎近年では太陽光発電に関する事業を基盤に、太陽光発電の弱点である不安定さを補うための蓄電池や、制御するためのIoT技術の開発など、新しい領域への開発も進めており、永続可能な社会という社会貢献性の高い事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 ※期間中、待遇の差異はなく正社員と同等です |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト14F 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> ※原則フルリモートでの勤務(出社は週1~2回の頻度) <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週3日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 480万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 その他固定手当/月:30,000円~70,000円 固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間18時間40分/月~14時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 320,000円~410,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:7月・12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度:65歳まで ※65歳以上でも活躍中 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得応援制度(受験費用会社負担※勤務時間内の外部講習受講可) ■報奨金 <その他補足> ◆交通費支給(月5万円まで) ◆出張手当 ◆役職手当 ◆資格取得応援制度 ※受験費用を会社が負担します。勤務時間内の外部講習も受講可! ◆報奨金 ◆退職金制度 ◆育児時短勤務OK |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■週休二日制(土・日)、祝日 ■年末年始休暇、夏季休暇 ※年間6~7日程度、土曜出勤あり(有給休暇取得可) ■年次有給休暇 ※1時間単位での有給休暇取得可能 ■別途入社時に3日間の有給休暇を付与 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件 人事(特に採用業務)のご経験がある方 ■歓迎条件 人事として現場との関係構築などのご経験がある方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | ネクストエナジー・アンド・リソース株式会社 |
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所在地 | 〒399-4117 長野県駒ヶ根市赤穂11465-6 |
事業内容 | 創設から20年、太陽光発電事業に特化し、急成長を遂げた再生可能エネルギー関連企業です。 主な事業内容は、 自社製太陽光システム関連部材の開発・製造・販売および他社製品の卸売 太陽光発電設備の設計および施工 太陽光発電設備のO&M(オペレーション&メンテナンス)サービス 中古太陽電池パネルの買取⇒検査・評価⇒再販売 で、太陽光発電に関する事業をワンストップサービスで完結できる業界でも数少ない企業です。大手エネルギー企業の資本も入り、販売網の拡大を推し進め、近年では東南アジアを中心として海外にも事業を拡大しています。 |
代表者 | - |
URL | http://www.nextenergy.jp/company/ |
設立 | 年2003年12月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 20,543百万円 |
従業員数 | 247名 |
平均年齢 | 40歳 |
主要取引先 | - |
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