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正社員
【同社について】
「日本の未来をECでつくる」というミッションのもと、ものづくりからマーケティング・物流までを一気通貫でEC事業を全支援しています。
E-commerce領域において、これまで13,000件の実績があり、
・クライアントのマーケティング・EC事業の総合支援(法人向け)
・プライベートブランドの販売(D2C)(消費者向け)
等B2B・B2C包含した相互シナジーでグローバルに展開しています。
【職務詳細】
◎マーケティング全般の戦略設計~実行
└自社サービスのリード獲得を目的としたホワイトペーパー・ブログ、メルマガ、各種発信物の企画・ディレクション
└法人向け自社開催セミナーや共催イベント、展示会、カンファレンスの企画・運営
└営業チームと連携し、有効商談数の最大化に向けた施策の推進
└リード獲得チャネルの仮説・検証
└MAを活用したナーチャリング施策の企画
◎戦略に紐づくマーケティング予実管理(策定含む)
◎マーケティング戦略を推進するうえでの組織構築(人材採用・育成・仕組化)
「人」と「テクノロジー」を組み合わせ、卓越した「Eコマースで売るチカラ」でブランドを国内外に届けるお手伝いをします。また、日経が選ぶ「プラチナ企業」100選に選出され、人的資本投資も注力しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 企画、マーケティング、宣伝職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト21階 JR山手線「有楽町」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:500万~800万円 月給制:月額370000円 賞与:業績賞与/年2回(6月・12月) 昇給:年2回(6月・12月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、定期健康診断、飲み会補助制度(1,000円~3,000円)、資格取得費全額負担+取得お祝い金制度、産休育休制度、働くパパママ応援制度(時短・在宅OK)、書籍購入制度、社内勉強会、クライアント商品購入制度(毎月5000円) ■勤務時間:9時30分~18時30分(実働8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日120日以上、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、出産立会い休暇 |
応募資格 | 【必須】 ・事業グロースと紐づけたマーケティングにおける戦略立案/実行経験(3年以上) ・BtoBマーケティング実務経験(オンライン・オフライン両方のイベント企画・集客運営経験者歓迎)3年以上 【尚可】 ・組織のマネジメント経験(3年以上) 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社いつも |
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所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-13-2 第一生命日比谷ファースト21F |
事業内容 | ■事業内容: Eコマースに特化して、売上げアップ、コスト削減を実現するサービスを提供しています。中小から大企業まですべてのEコマース事業を展開する企業に対して、コンサルティング、制作、プロモーション、運営、フルフィルメント、物流、システム等様々なソリューションを提供しています。 ■同社のサービス: (1)オムニチャネル…実店舗を運営している企業のための、リアルとECの連動統合とマーケティング施策を行います。 (2)自社ECサイト…ネット通販の売上アップ、改善を同時にサイト分析、競合調査、市場調査を実施し、顧客に個別の目標設置、課題発見、そして解決策を毎月提供します。 (3)楽天市場…楽天市場のためのEコマース導入から、売上アップまでを総合的にサポートします。 (4)ヤフーショッピング・ポンパレモール・アマゾン…ヤフーショッピング・ポンパレモール・アマゾンの為のEコマース導入~売上アップまでを総合的にサポートします。 (5)B2B…B2B企業のためのEコマース導入から、売上アップまでを総合的にサポートします。 (6)越境EC・グローバル…米国・中国・台湾・ヨーロッパ等の消費者向けのECビジネス成功を総合的にサポートします。 (7)EC物流…いつも.フルフィルメントはマーケティング・ITソリューション・EC運営・物流という4つの分野から、顧客に求められる高付加価値サービスを提供します。 ■同社の特徴: ・繁盛ショップ元店長も在籍…同社はネット通販支援を行う上で現場、実践が重要であると考えています。そのため実際に繁盛ショップを運営していたベテラン店長等がメンバー参画しており、実践的で具体的なハウツー、ノウハウも提供することが可能です。 ・全国で8,000名以上にセミナーを実施…毎月全国で経営者、幹部、店長にEコマースの経営セミナーや講演会を開催しています。今まで述べ8,000名以上が参加しています。また企業内部向けにセミナー講師の派遣等も行なっています。 ・コンサルティング+アウトソース…今まで培ってきたノウハウでコンサルティングを軸にしながら、クライアントのリソース不足をカバーするアウトソーシング代行サービスを幅広く提供しています。それにより、戦略+実行の両面でクライアントのEコマースビジネスを高確率で成功に導けると確信しています。 |
代表者 | - |
URL | http://itsumo365.co.jp/ |
設立 | 年2007年2月 |
資本金 | 747百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 309名 |
平均年齢 | 31.8歳 |
主要取引先 | - |
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