正社員
仕様用途が多岐にわたる同社の化成品部門において法人営業職を募集！
メーカー機能と商社機能を有する同社は自社開発品を強みとしながら、同時に世界中の化学製品を取り扱うことができる仕事の広がりがあります。
【業務内容】
《同社「三光」の魅力と強み》
＊同社は『化学工業薬品の研究開発・製造を行うメーカー部門』と『化学薬品、合成樹脂原料の卸売を行う商社部門』を持っています
＊メーカー部門では大手メーカーにも引けを取らない製品力で国内外幅広く展開しています
＊商社部門は70年間培ったノウハウや信頼等の情報量を強みにメーカー部門と連携しながら、お客様のニーズに迅速に対応しております。
【営業スタイル】既存顧客メイン
【顧客】法人
【商材】化学薬品、合成樹脂原料
【職場環境】
事業所人数：事業部長、支店長 以下8名（うち事務2名）
同業務者：4名
【募集背景】増員
【入社後の流れ・教育研修】研修内容：OJT教育
・入社後1対1のOJTでしっかり育成します
・業界未経験でも早期キャッチアップできる機会が有り成長機会があり安心です◎
・研修支援制度
≪業務内容変更の範囲≫
会社の定める業務範囲
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県久留米市通町 西鉄久留米駅から車5分 ※車通勤OK/駐車場 有（無料） ≪就業場所変更の範囲≫ 当社の定める事業所 ◇受動喫煙防止措置 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【想定年収】 400万円～450万円 【月給】 230,000円～260,000円 【手当】 ・残業手当：全額支給 ・通勤手当：全額（会社規定に基づき支給） ・借上社宅（企業が8割負担） ・扶養手当：家族手当（配偶者5,000円、子600円） ・転勤／引越手当（会社規定による） ・役職手当／資格手当 【賞与】 年2回（6月・12月） 昨年実績：計5ヶ月分 【昇給】 年1回 【勤務時間】 09:00～18:00 休憩：60分 ※残業時間：0～10時間/月 【福利厚生】 ・退職金制度 ・加入保険（健康・厚生・雇用・労災） ・研修支援制度 ・借上社宅制度（規定あり） |
| 休日・休暇 | 土日祝休み（完全週休2日制） ※年間休日：122日 ・GW休暇（暦通り） ・夏季休暇（2日間） ・年末年始休暇（5日間） ・慶弔休暇 ・年次有給休暇（10～20日付与／半日単位・時間単位で取得可能） |
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】営業経験または接客販売業のご経験 ≪必要な資格≫ 普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】毒物劇物取扱責任者 ≪学歴≫ 大卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三光株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒410-0305 静岡県沼津市鳥谷92-2 |
| 事業内容 | 同社は運輸業界において高い公共性と社会的責任を持ち、安全性を最優先とした運送サービスを提供しています。 また、常に変化していく法令も徹底遵守し、環境負荷の低減活動にも積極的に取り組んでおります。 主に精密機械の輸送や重量物の運搬据付作業などを強みとしておりますが、倉庫業や製造業など幅広く物流サービスを展開しております。 同社の全社展望としては、安全で確実な物流サービスを基盤とし、輸送商品の特性に応じた最適な輸送・保管サービスを提供し続けることを目指しています。各事業部においても、技術力を活かした付加価値を提供し、お客様のコスト・品質に貢献する努力を続けています。 【経営ビジョン】 同社の経営ビジョンは、「質の高い技術とサービスでベストの輸送を提供する」ことです。創業者の想いと代表取締役社長の三井剛士様の指導の下で、社員一丸となって安全性と環境保全に努めています。また、法令順守を徹底し、健全な経営を続けることを重視しています。 【経営者の魅力】 代表取締役社長の三井剛士様は、同社の成長を牽引してきたリーダーです。理系出身者が多い経営陣によって、論理的かつ技術的な視点から事業運営が行われています。これにより、安全性や環境保全に関する具体的な対策が実施されている点が特徴です。 【社会貢献性】 同社は、物流サービスを通じて社会に大きなインパクトを与えています。特に、環境保全に対する取り組みや、安全性の確保に関しては、業界内でも高い評価を受けています。これにより、社会的な信頼性を築き上げています。 【対マーケット】 同社は、市場シェアを拡大するための戦略として、安全で確実な物流サービスの提供を重視しています。また、環境保全や法令順守を徹底することで、顧客からの信頼を得ています。これにより、競合他社との差別化を図り、選ばれる理由となっています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.sanko-transport.com/ |
| 設立 | 年1963年4月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 32,839百万円 |
| 従業員数 | 65名 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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