正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
事業拡大及びコーポレートの機能拡充に伴う増員募集となります。
業務内容
コーポレート機能の強化のため、決算対応を中心に経理業務を担当いただきます。
また同社は、現在プロダクトの拡大・拡張フェーズであり、新しいプランのリリースや社内システムの導入を進めています。こういった新しい取り組みが増えているなかで、各種会計論点の整理や会計プロセスの構築も担当いただくポジションです。
【具体的には】
■決算対応
・月次決算業務、開示、監査対応、証券対応等
■新規プロダクト、プラン、システム導入を行う際の、会計・JSOX・リスク領域の要件定義・プロセス構築
▼ 入社後のサポート体制について
■入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
・人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
・勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc
■入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします
■全社課題の解像度を高めるため、経営層との面談は積極的に実施いただけます。
▼ 働き方について
■出社頻度
・業務キャッチアップのため、入社から1ヵ月は週1~2回出社いただきます。
・それ以降は週1回出社、その他はリモート対応を予定しています。
【ポジションの魅力】
■上場を見据えた比較的規模の大きなスタートアップにおいて、中心となり上場準備含めたコーポレートアクションを推進できます
■成長過程のチームであるため、縦割り制度がなく、経営管理・リスク管理・事業戦略との仕組構築・高度化を推進できます
■コーポレート部門では投資銀行、税理士法人、商社、広告会社、FineTechリスク管理部門出身者等、幅広いバックグラウンドの社員と協業することで多様な知見を得ることができます
応募資格 | 【必須要件】 ■公認会計士の資格を有し、かつ監査や会計コンサルティングの経験をお持ちであること(2年以上) 【歓迎要件】 ■事業会社での経理実務経験(2年以上) ■経営層との全社プロジェクト推進経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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