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正社員
『未経験/開発エンジニア/株式会社エーティ・プランニング』
エーティ・プランニングは、ITスキルとビジネススキルを融合させ、 お客様の課題に向き合い、最適解をご提供します。
「こんなことがしたい」「どうしたら解決する?」といったスタート地点から、 お客様のニーズにしっかりと寄り添います。
ひとつの分野にとどまらず、 ITコンサルティング・要件定義から開発、そして納品・保守運営まで ワンストップで責任をもってサービスを提供。
総合的なプロジェクト運営で、 最適なソリューションに導きます。
【具体的な業務内容】
★キャリアチェンジ、スキルチェンジで新しいキャリアを築いていきませんか★ 「オープン系、Webアプリケーションシステム等の開発業務(要件定義〜運用保守まで)」 まずは、基本的な技術スキルを身に付けるために研修を受講し、その後、先輩社員のいるプロジェクトへ参画していただきます。
金融、生損保、公共等のシステム基盤や業務系システム、Webアプリケーションなどのシステム開発プロジェクトに参画していただきます。
プライム案件や大手SI企業との直接契約案件が大部分を占めているため、上流工程から一貫して携わっていただけます。
・プロジェクトの期間は、数ヶ月のものから数年に渡ることもあります。
・原則、チームで参画となり、3〜20名程度のチームが多いです。
【プロジェクト例】 ・生命保険/新契約システム開発 ・生命保険/個人保険システム開発 ・生命保険、損害保険/コールセンターシステム基盤、Web基盤開発 ・銀行/新営業店システム開発 ・流通/イメージエントリーシステム開発
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 09:00-17:45 所定労働時間:7時間45分 休憩時間:60分(12:00〜13:00) ■残業時間:平均15.4時間(2023年度実績) ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-6-1 お客様先(東京/千葉/埼玉/神奈川)※客先により異なりますが、大半の案件が東京都、その他神奈川県、埼玉県、千葉県 ※東京都新宿区西新宿2-6-1 |
交通 | - |
給与 | 想定年収:335-400万円 基本給23〜26万円 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当:全額支給 家族手当:扶養手当 9,000円〜 住宅手当:ライフプラン手当 44,000円〜51,000円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏期休暇、有給休暇(初年度15日/入社日により変動)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 <育休取得実績> 有 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・社会人経験1年以上 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(株式会社エーティ・プランニング採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
会社名称 | 株式会社エーティ・プランニング |
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所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2-6-1 |
事業内容 | ■事業内容: 30年以上にわたり金融、保険、公共を中心にソフトウェア開発、インフラ構築、プロジェクトマネジメント推進サービス(PMO)等を展開しており、そのなかでも基盤開発を得意としています。プライム案件や大手SI企業との直接契約案件が大部分を占め、要件定義から設計、構築、テスト、導入、保守サポートまで一貫してサービスを提供しています。時には億単位のプロジェクトに参画することもあります。 【実績】生命保険、損害保険コールセンター基盤、Web基盤開発/銀行向け営業店システム/自動車販社向け販売管理システム/鉄道運賃計算システム/公共系Windowsサーバ基盤システム構築/顧客管理システムDBA・保守/Office365構築業務/カード会社次期基幹システム構築PMO業務 など ■働く環境 残業時間:平均15.4時間/有給休暇取得:平均13.9日(2023年度実績) 先輩や上司へ意見、提案の出来る環境です。役職関係なく「○○さん」と呼んでおり、話しやすい雰囲気です。平均年齢は37.7歳。20代~60代の社員まで幅広く在籍し、定年後も嘱託社員として活躍しているエンジニアもいます。仕事は真剣に取り組み、プライベートは自分の趣味を満喫!と、メリハリをつけて働いている社員が多いです。 ■社員間コミュニケーションの取り組み 年に3回(4月、7月、12月)のイベントでは、支店社員も東京に集まり全社で開催しています。会う機会の少ない同僚とも顔を会わせる良い機会となっており、役職関係なく盛り上がります。部門内でも、新人歓迎会や食事会等もあったりします。 また、「社内SNS」があり、スポーツやBBQ等のお誘い、ちょっとした報告等、雑談のように書き込めるコミュニティや技術的な情報交換、質問が出来るコミュニティ等があり、社員が自由に参加出来るようになっています。 |
代表者 | 友野和幸 |
URL | http://www.atp.co.jp/ |
設立 | 年1991年7月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 3,099百万円 |
従業員数 | 139名 |
平均年齢 | 37.2歳 |
主要取引先 | - |
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