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正社員
掲載予定期間：2025/5/12(月)〜2025/8/3(日)
【札幌】WEBマーケティング担当／デジタルマーケに強みの上場企業／土日休／転勤無／リモート可
上場ハウスメーカー/デジタルマーケティングに強みを持つ企業/マーケティング専門部署
★デジタルマーケティングに強みを持ち上場を果たした、最も勢いのあるハウスメーカー◎
★リモートワークも併用・土日休みでメリハリのある働き方が可能
★広告代理店経験者、WEBマーケ経験者が活躍中！SEO経験も活かせる！
札幌に本社を構えるハウスメーカーである当社にて、マーケティング、CRMや生産性向上のDX領域の業務に就業いただきます。
■業務内容：
“自社をどのように伝えるか”という点で、HP上の発信内容、イベント情報、SUUMO上へ掲載、各情報の管理などを企画し、実際に効果検証を繰り返しつつ効果的なマーケティングを行っていただきます。
・デジタルマーケティングをベースにした、各種クリエイティブの品質改善、管理
・運用系デジタル広告、SUUMO等の検討比較媒体の入稿業務
■入社後について
・先輩社員からのOJTを通して業務に慣れていただきます。住宅業界における必要な知識等も、適切にお伝えします。
・記載の業務内容に従事いただきますが、急成長の企業のため、どんどん新しい施策やプロジェクトに関わっていただくことも可能です。
■はたらき方
・リモートワーク中心
同部署は、ほとんどリモートワークで行われます。入社後もチャットや通話で連携しつつ業務を進めます。
・PC自動シャットダウン
全社的に働き方改革に取り組んでおり、メリハリをつけて働くことができます。
■組織構成（マーケティング部）
20代～30代中心で10名程度（リーダークラス２名）の若い組織です。
女性の方がやや比率は多いです。
【住宅業界では珍しいマーケティング特化部署】
住宅業界はWEBはもちろん、DX等の考え方も、そしてその実態も遅れています。札幌に住まいながら最新のWEBマーケティングや、SFA、CRMに触れつつ、事業成長の源泉になるマーケティングの仕事に従事することができます。多くは仕組みを作ることに繋がりますので、商材や業界に関わらず、今後の人生においても価値あるスキルアップに繋げていただけます。また、経営層との距離も近く、BtoC事業の醍醐味を肌で感じながら、ご自身の成長にも繋げていただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：166時間00分 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ロゴスホールディングス マーケティング部拠点 住所：北海道札幌市北区北６条西１丁目1－3 The Link Sapporo ８階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,049円～316,311円 固定残業手当/月：38,110円～47,638円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 291,159円～363,949円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定します。 ※固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず20時間分支給。規定時間を超える場合は追加別途支給。 ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月）年間：基本給2.0ヶ月分支給※前年度実績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費実費支給 住宅手当：同社施工物件のみ支給 社会保険：各種社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内OJT研修 ＜その他補足＞ ■各種社会保険完備 ■持家援助（当社施工物件に限る） ■産前・産後・育児休暇制度、育児短時間勤務制度 ■介護休暇制度、介護短時間勤務制度 ■慶弔・災害見舞金、慶弔・災害休暇 ■再雇用制度 ■定期健康診断 ■在宅勤務制度 ■社員紹介報奨金 ■社員持株制度 ■社用PC・スマートフォン貸与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 週休2日制（土・日）※就業カレンダー有 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、バースデー休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・WEBマーケティング業務経験がある方 ・広告代理店業界での経験がある方(代理店・媒体社・制作会社など) ・CX向上に向けてwebサイトの品質改善を経験したことがある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ロゴスホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒080-0803 北海道帯広市東三条南13-2-1 |
| 事業内容 | ＜事業内容＞ デジタルマーケティング集客およびDXによる効率的なオペレーションを活用した注文住宅事業 ＜会社概要＞ ロゴスホールディングスは2024年6月に東証グロース市場（205A）に上場しました。 コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、 これまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、年々集客数を伸ばしています。 また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、 高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。 |
| 代表者 | 浦和 和洋 |
| URL | https://logos-holdings.jp/corporate-profile |
| 設立 | 年2021年1月 |
| 資本金 | 91百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 493名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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