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正社員
＝＝女性エンジニア活躍中！＝＝
AI開発や社内のAI活用、自社商品開発(AI-OCR等)
AIエンジニアとしてご活躍いただけます。
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)や外観検査、病理診断や故障予知、来店者数予測など、
顧客の製品やシステムのAI開発や社内のAI活用、自社商品開発(AI-OCR等)に携わっていただきます。
・画像認識・自然言語処理を活用したDeep Learning アルゴリズム開発
・数値ビッグデータを活用したデータ分析・機械学習アルゴリズム開発
・学習済みモデルを実装したシステムの開発
(Edge、Cloud、オンプレ、MLOps)
※状況に応じてAI関連以外の業務に携わっていただく場合もございます。
■幅広いスキルを習得できる環境
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)、医療機器、FA、通信、金融、物流、小売り、デジタルカメラなど、
組込み機器やIoT、Webシステムなど様々なソフトウェア開発を受託しており、言語やOS、業務知識の幅を広げることが可能です。
また、一次請けの案件が多く上流工程から携わることができます。
客先常駐でも持ち帰りでも、Ｓｋｙ株式会社のチームの一員として参画いただきますので、未経験の領域も上司や仲間がサポートします。
※職務内容変更の可能性：有
※変更の範囲：会社の定める業務
【AI×データで次世代を共創する。最先端技術で可能性を拡大】
当社は従来のWebアプリケーション開発に加え、急成長中の生成AIシステム開発・データ分析基盤構築事業に注力しています。市場需要の拡大を背景に、当社の案件数も急増中。この成長領域で存分に活躍できる環境をご用意しています。当社の強みは、新技術習得に積極的で好奇心旺盛なチームメンバー。自分の担当領域だけでなく、困っている仲間にも手を差し伸べる協力的な文化を大切にしています。最先端技術に挑戦したい方、共に成長しながら市場の可能性を広げていきたい方にとって、理想的なステージです。あなたの技術力と情熱で、DX時代の新たな価値創造に参画しませんか？
【データで見るＳｋｙ株式会社】
■役員、管理職の新卒・キャリア内訳（2025年4月時点）
・新卒78名
・キャリア287名
■社員定着率（2025年4月時点）
・95％
■定時退社日実施率（2023年度実績）
・87.5％以上
■有給休暇取得率（2023年度実績）
・82.1%
■育児休業取得率（2023年度実績）
・男性：63%（育児休業等及び育児目的休暇の合計：98%）
・女性：100%
■SKYSEA Client View 導入実績（2025年3月末時点）
・累計23,305ユーザー
【この仕事で磨ける経験・能力】
・自動車／農機・建機／医療／FA／物流／マーケなどでAIを用いるシステム知識
・画像認識、データ分析、自然言語処理、機械学習、深層学習、3D点群処理、OpenCV、Python、IoT(Edge、Server、WebUI、スマホアプリ、Cloud)などの開発技術
・C++/C/C#/Java/JavaScript/Python/各種LIB/各種FWなどソフトウェア開発技術
【教育制度について】
入社後はOJTを基本に、基礎知識やスキルを身に付けていただきます。上長と目標を設定し、振り返りを行い、必要があれば改善し、成長をサポートしていきます。
仲間との連携を大切にしているため、わからないことがあれば、周囲の上司や先輩、技術のスペシャリストに質問や相談できる環境ですので、多くの経験を積みながらチカラをつけていきましょう！
【女性管理職について】
経験を積んでいけば、将来的にはリーダーやチーフ、管理職などのポジションも目指せます。
スピード感のあるＳｋｙ株式会社では、入社1～2年でリーダーやチーフに昇格している事例もございます。
【配属部署概要】
■配属予定部署：
クライアント・システム開発事業部
ポイント1働き方改革に力を入れ、 定着率95％(2025年4月時点)を実現しています。
個人や家庭、地域、社会とのネットワークを支える
ソフトウェアの開発を通じて、
豊かな社会づくりに貢献している「Ｓｋｙ株式会社」。
業務系開発や組込み系開発、自社パッケージ商品、
インフラ分野へと新たな領域に挑み続け、
3,500名強規模の企業へと成長を遂げてきました。
更なる成長を目指して積極的に採用を続けており、
定着率も95％（2022年3月期）と高水準を保っています。
■会社の取り組み
社員間のコミュニケーションを活性化させる社内SNS「Ｓｋｙなう」を活用
長時間労働の抑制
有給休暇の取得を促進
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（所定労働時間：7時間45分） ※昼休憩は11：45～12：30 ※残業は18：00～となります（17：30～18：00は休憩） ※1年単位の変形労働時間制（週の平均労働時間40時間） 【残業について】 平均残業時間19.7時間/月(2021年度/全社平均) サービス残業禁止の徹底をしております。 一人ひとりの業務量や作業の進捗状況を社内SNS「Ｓｋｙなう」を活用し、各部門で把握しています。そのデータをもとに月間の残業時間の予測を共有。業務の偏りがでないようチームで業務を分散させることに取り組んでいます。 ※残業はあくまでも目安となります。(平均残業時間17.7時間 2023年度実績) |
| 勤務地 | 東京本社、関東圏の支社、分室または、弊社取引ユーザー先（常駐）にて勤務いただきます ※転勤の可能性あり（会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。） ■東京本社 東京都港区港南2丁目18番1号 JR品川イーストビル 9階 ・JR「品川駅」港南口より徒歩6分 ※変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | 本人の希望を考慮いたします。 ※入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取らせていただいており、 そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしておりません。 |
| 給与 | 想定月給：応相談 ＜想定年収/想定月収＞ 部長 【年収】 1800万円ー2000万円 / 【月収】 63万円ー71万円 次長 【年収】 1350万円ー1500万円 / 【月収】 52万円ー60万円 課長 【年収】 1200万円ー1300万円 / 【月収】 50万円ー55万円 係長 【年収】 800万円ー900万円 / 【月収】 42万円ー48万円 チーフ 【年収】 730万円ー800万円 / 【月収】 39万円ー45万円 サブチーフ【年収】 650万円ー720万円 / 【月収】 35万円ー41万円 リーダー 【年収】 560万円ー630万円 / 【月収】 31万円ー36万円 一般 【年収】 480万円ー540万円 / 【月収】 26万円ー35万円 ※上記の年収には残業代は含まれておりません。 ※課長職以上は残業代支給の対象外です。 ※いずれも住宅手当15,000円を含みます。なお世帯主の方は住宅手当が21,500円となります。 ※会社都合での転勤の際は、住宅手当に替わり、借り上げ社宅のご用意となります。 詳細は下記URLよりご確認ください。 https://www.sky-career.jp/system/model.html ※これまでのご経験を考慮の上、Ｓｋｙ株式会社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月間（本人の経験により変動）あり。 期間中の待遇・福利厚生に差異はありません。 ※試用期間は本人の経験により変動あり 【給与例】 ＜入社時の年収提示例 ※月20h残業を実施した場合＞ 【一般】25歳 年収：570万 【リーダー】 26歳 年収：630万 【サブチーフ】29歳 年収：730万 【チーフ】35歳 年収：830万 【係長】39歳 年収：920万 ※上記は過去入社いただいた方の一例となります。 役職についてはお持ちのスキルによって判断しております。 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ※ただし半年ごとに昇格制度あり。 ※首都圏採用の場合、別途物価手当5,000円/月が支給となります。 ※平均的な実績を残され、会社業績としても前年同等の場合に限ります。 評価、業績により変動しますので、ご了承ください。 ■賞与年2回（6月、12月）、決算賞与（3月 / 28年連続支給） ※業績に応じて支給。 ■社会保険完備 ■入社祝金あり(入社後3ヶ月継続勤務した方) ■通勤手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■表彰制度 ■サークル活動 ■誕生日祝い金 ■資格取得支援制度 ■赴任旅費支給 ■家族手当 ■住宅手当 ■役職手当 ■物価手当(首都圏の社員のみ) ■残業手当(全額支給) ■テレワーク環境整備補助手当(5千円/月)※会社規定に基づく ■借り上げ社宅あり(転勤の際の転居費は会社負担) ■ベネフィット・ワン ■EAPサービス ■屋内禁煙（屋外喫煙所あり） |
| 休日・休暇 | ＝年間休日120日（2024年度実績、有給休暇は除く）＝ 1年単位の変形労働時間制による（会社カレンダーに定め通知する） ■週休2日制(日曜日、国民の祝日、その他会社が指定する休日) ■年次有給休暇(取得率67.8% 2021年度) ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後・育児休暇(育休取得中の社員45名/復帰社員124名:2022年7月現在) ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇(年2回) ■サマーフレックスホリデー（※） ■リフレッシュデー（※） ■バースデー休暇（※） ■その他特別休暇等 （※）について試用期間中は対象外となります |
| 応募資格 | ■学歴不問 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 ■ITエンジニアとしての開発経験が1年以上（言語種類は不問） ■研究員／ポストドクターの経験を含めIT経験が1年以上 【求める人物像】 ■素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。 ■会話のテンポの良い方。 ■先端技術、幅広い言語技術に前向きに取り組める方。 【あると望ましい経験・能力】 ■AI（画像認識・データサイエンス・自然言語処理）に関する技術要素の実務経験 (PyTorch、TensorFlow、Keras、scikit-learn、OpenCV、3D点群処理・認識、LLM、AutoML、Amazon SageMaker、Azure ML、音声認識、MLOps構築) ※AIをこれから極めたいという方でも歓迎です！！ ■C++/C#/Java/JavaScript/Pythonのいずれかを用いて適切なコードが書ける方 ■エッジデバイスへの実装実務経験(Jetson、Raspberry Pi、FPGAなど) ■Kaggleなどコンペティションへの参加経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | Ｓｋｙ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 ■自社パッケージ商品の開発・販売 ■業務系システム開発 ■組込み / 制御 / アプリケーション開発 ■ソフトウェア評価/検証 ■各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業 ■関連機器のシステムインテグレーション事業 ■上記関連分野のサービス事業 【自社パッケージソフトウェア】 『SKYSEA Client View』(企業・団体向けクライアント運用管理) 『SKYMENU Pro』『SKYMENU Class』(学習活動) 『SKYMENU University』(学習活動・運用管理) など |
| 代表者 | 代表取締役 大浦淳司 |
| URL | https://www.instagram.com/sky_recruit |
| 設立 | 1985年3月2日 |
| 資本金 | 10億円 |
| 売上 | 1,214.1億円 （2025年3月期 見込み） |
| 従業員数 | 4,179名 （2025年4月1日現在） |
| 平均年齢 | 33.9歳（2025年4月1日現在） |
| 主要取引先 | - |
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