正社員
【募集背景】
・顧客ニーズの変化に対応すべく中期経営戦略に「テクノロジー活用」と「グループ戦略」を掲げ、人材総合サービスである基盤を活かし、一段進化したIntegrated HR Service（統合人材サービス）を目指しています。
・より良いサービスを創る、そして人の介在価値の高い業務に集中するため、継続的にIT投資や社長直下のDX推進部署が立ち上げなど、システム改革を進めています。
・テクノロジー活用を進めていく中で、現場からの期待も高まっており、全社のデータ活用を推進していく人材が不足しています。
現場と一緒になってデータ活用施策を推進することで、より良いサービス創りたいという志を持った方を募集しております。
【業務内容】
同社のデータ活用を推進していくために、様々な施策のデータ設計をお任せします。
（同社の中でデータ設計を出来るように業務を通じた育成プログラムをご用意しています）
【具体的にお願いしたいこと】
下記ステップで業務の遂行をしながら成長していっていただきます。
1既存のデータ活用環境（Greenplum、Asteria Warp、AWSなど）の維持保守・エンハンス業務を通じて同社のデータ構造や業務を学んでいただく。
2小規模プロジェクトのデータ設計をお任せします。（先輩社員のサポートあり）
3中規模プロジェクトのデータ設計およびデータインフラ設計、構築ディレクションをお任せします。（各スペシャリストと協働）
【得られるご経験/キャリアステップ】
・データ設計スキル
・データ関連プロジェクトのプロマネのスキル
・データ活用環境のインフラ知識
・技術特化のITプロフェッショナルとチームマネージャーへのキャリアステップがあります。
・キャリア志向に応じて、システム開発やIT基盤を担う部署への異動も可能です。
【働き方・環境】
・コアタイムの無いフレックスタイム制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
・必要に応じて、業務をテレワークで行うことも可能です。
・中途入社比率は約65％で人材業界以外の出身者も多数活躍中。多様な人材が活躍できる風土があります。
【組織について】
＜部門のミッション＞
・経営課題・事業課題をIT活用により解決し、事業運営の…
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム開発・運用経験（1年以上・開発規模不問） 【歓迎要件】 ・プロジェクトを通じての協働経験 ・プロジェクト管理やユーザー・開発パートナーとの折衝などの経験 ・データベース設計、運用経験 ・データベースのユーザー管理・障害対応の運用設計経験 【求める人物像】 ・学習欲：新たな技術への興味と積極的な学びがある方 ・推進力：課題に対し、解決策の立案から実行を自発的に推進できる方 ・チームワーク：チームで協働して業務を推進ができる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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