【東武ビジネスソリューション株式会社】【押上／転勤なし】PL（フロントチーム）◇SE経験からPLへ！／東武鉄道100％子会社／残業月20h【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/19(月)〜2025/8/17(日)


【押上／転勤なし】PL（フロントチーム）◇SE経験からPLへ！／東武鉄道100％子会社／残業月20h


◇◆プロジェクトリーダー／東武鉄道グループのITｘマーケ企業／鉄道、観光、商業施設等、グループ各社の幅広い案件に携われる／残業月20h程度／年休125日・土日祝休／転勤なし◆◇

■業務概要：
関東最大の沿線距離を誇る東武鉄道グループのIT×マーケティング分野を担っている当社にて、以下業務をお任せいたします。

■業務詳細：
<顧客>
9割が東武鉄道グループとなります。うち6～7割が親会社である東武鉄道となります。
東武鉄道は部署数が多く、それぞれの部署に対して担当者がいるほか、各社も事業内容が様々ですので、グループ企業とはいえ顧客の幅（業態）は広く経験することができます。
<商材／サービス内容>
■MaaSアプリケーション開発・業務支援システムなどの大型プロジェクト
ハードウェアからソフトウェアまで幅広く対応をしております。
※ハード：PC・サーバーの入れ替え、監視カメラやサイネージなどの設置、決済端末の提案など
※ソフト：基幹システムや業務システムの導入提案コンサルティングなど
上記をはじめとする顧客からの要望に対して、納入完了までのプロジェクトリーダー業務をお任せいたします。

■企業・求人の特長：
・東武鉄道100％子会社のためメイン取引先は東武グループ各社となります。鉄道、観光、商業施設等に関する幅広い案件を担当できます。
・実績が評価され、グループ外案件も拡大中！東武グループのブランド力、安定基盤、実績という大きな強みのもと、新しいことにチャレンジできる機会に溢れています。
・残業は月20時間程度となっております。有休も取得しやすく、プライベートも充実させることができる働きやすい環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

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