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正社員
約700社のパートナー企業から、あなたにマッチした開発プロジェクトをお任せします！会社都合のアサインは一切ないため、希望の案件に参画することができます◎
★＼配属までの流れをご紹介／★
▼営業担当・人事担当・代表が一緒に希望をヒアリング
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「希望の業務内容」「リモート頻度」などを丁寧にヒアリング。関係者全員が同席し、アサイン前の面談を効率化しているため、基本的に1回で終わります！
▼希望にマッチした案件を選択
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豊富な取引先の中からあなたに合ったプロジェクトを探していきます！稼働が高すぎる案件は案件選択の時点で避けています。
▼プロジェクト配属の最終確認
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あなたにマッチしたプロジェクトかどうかを最終チェック！会社都合のアサインは一切ないため、自分で配属先を選べます◎
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★基本的にはチーム参画のため、先輩社員に相談しながら進めていけます！
★代表はエンジニア歴21年！月1回面談を実施してキャリア相談ができます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
◇◆プロジェクト例◆◇
◎電力系の顧客管理・料金計算システム開発
◎デジタル診察券
◎携帯ショップ向け予約サービス
◎iOS、Android向けネイティブゲーム …など
他にも多数の案件があります！
【開発環境・業務範囲】
＜開発環境＞
【開発言語】C、C#.net、VC++、Java、VB.net、PHP、Python、Ruby、JavaScript、COBOL、VBA、HTML、CSS、Objective-c、Swift など
【DB】
Access、Oracle Database、MySQL、 SQL Server、PostgreSQL、SQLite、MariaDB など
【＝★エンジニア想いの働きやすい環境をご用意！】
★約7割の社員がリモートワークを活用
★約6割はフルリモート勤務を実現
★フレックスタイム制の案件も1～2割あり
★育児との両立も柔軟に対応
★残業過多の際は案件変更も相談可能
★定着率94%を実現
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「仕事とプライベート、どちらも大切にしたい」そんな願いを叶える環境があります。子どもの体調不良時の早退や休暇も柔軟に対応可能！「残業が多い」と相談があれば、すぐに現場と調整し、改善されなければ案件変更も選択肢として考えています！
【豊富な選択肢から理想の技術とフェーズに挑戦可能！】
自由度の高い案件選択が可能！経験者であれば「希望の95%は聞いてもらえる」という高い自由度を実現。現役エンジニアである代表が技術面での相談に乗ってくれるため、「新しい技術に携われる」「スキルアップのための適切な案件を用意してくれる」といった声もあります！
＼実際に未経験入社の先輩も着実に成長／
【Kさん／33歳（前職 司書）】
▼入社直後 ：大手官公庁案件（運用保守）に配属
▼入社2年目 ：大手官公庁PMO案件へチャレンジ
▼入社4年目：引き続きPMO案件で活躍中
ポイント1★☆チーム参画＆希望案件への配属だから安心☆★ あなたのスキルアップを会社全体でサポートします！
「ITエンジニアとしてステップアップしたい！」
そんなあなたの「次のキャリア」を、
当社は"チーム参画"スタイルで着実に成長させます。
＼"チームで学ぶ"からステップアップできる／
★POINT1／"チーム参画型"プロジェクト
・先輩エンジニアと一緒に現場で実践的なスキルを習得
・運用保守から始めて、上流工程へステップアップ
・現役エンジニアである代表が直接キャリアをサポート
・月1回の面談で希望や成長に合わせた案件を提案
★POINT2／豊富な案件と柔軟な働き方
・700社以上のビジネスパートナーから最適な案件を提案
・リモートワーク活用社員が約7割
・残業過多の場合は会社が調整
・定着率94%の働きやすい環境
入社時は経験が浅かった先輩も、
わずか2年でPMO案件に挑戦中！
あなたの成長をしっかり支える環境が整っています！
経験が浅くても一歩踏み出せば、可能性は広がります。
あなたの「次のステップ」を、当社で実現しませんか？
ポイント2元エンジニアの代表がしっかりと成長を後押ししてくれます！
★現場エンジニアKさん／入社3年目★
以前一緒に仕事をしていた代表と10年ぶりに駅でばったり再会し、「会社を立ち上げたから一緒に頑張らないか？」と誘われたのがきっかけです。半年ほど悩みましたが、最終的に入社を決めました。決め手となったのは、代表の技術力と人柄です。エンジニアとして高いスキルを持つ代表なら、技術面で何でも相談できると思いました！
また、前職よりも給与面が良かったことや、新しい技術に携われる環境にも魅力を感じました。入社後は年収が200万円アップし、常に新しいことにチャレンジできる環境が整っています。
ポイント3リモートを活用しながら無理をしない働き方を実現しています！
★社員インタビューの続き★
働きやすさを感じる最大のポイントはリモートワークの充実です。現在はほぼ在宅勤務で、月に1回程度の出社。これにより、仕事とプライベートのバランスを取りながら働けています。また、現場で問題が発生した際のサポート体制も素晴らしいです。「今月は稼働が高い」とSlackで営業に伝えるだけで、すぐに先方と調整してくれます。おかげで先月は残業時間ゼロで働くことができました。
子どもの体調不良時にはすぐに休暇を取得できるなど、家庭との両立もしやすい環境です。また、前職では定期的な帰社日がありましたが、当社にはそれがないことも大きなメリット。自分のペースで効率よく働ける環境が整っています。
ポイント4取材担当者より
【経験浅くてもステップアップできる環境】【リモートワークで柔軟な働き方】など、技術力向上とプライベートの両立を求めるエンジニアにぴったりな環境が整っている同社。
NTTデータなど大手企業との取引実績があり、700社以上のビジネスパートナーから最適な案件を提案。取材では「エンジニア経験のある代表に技術面の相談がしやすい」と伺い、成長をしっかりサポートする体制が魅力的である。ITエンジニア経験が浅くても、チーム参画型のプロジェクトで着実にスキルアップでき、「新しい技術にチャレンジしたい」という想いも叶えられるとのこと。定着率94%という数字が働きやすさを証明しており、次のキャリアステップを目指すエンジニアにはぜひおすすめしたい！
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中は契約社員になります |
| 勤務時間 | ★残業月平均5時間 9:00～18:00（実働8時間・休憩1時間） ※プロジェクト先に準ずる 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ★フルリモート案件あり ★リモート社員70％ ★帰社日なし 都内を中心とした首都圏エリアのプロジェクト先での配属となります。 【本社住所】 東京都港区海岸3-13-12コンフォリア芝浦1006 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | 田町駅徒歩12分 芝浦ふ頭駅徒歩7分 |
| 給与 | ★1年で最大10万円昇給あり ★前職から年収150万円UP事例あり ★住宅手当あり（月3万円） 年俸300万円～600万円（年俸の1/12を毎月支給）＋各種手当あり ※上記額にはみなし残業代（月20時間分、39,700円分）を含みます。 ※超過分は別途支給いたします ※試用期間3ヵ月あり。期間中は契約社員になります（※ご希望があれば柔軟に対応可能です） 【実際の給与例】 ★昇給年1回あり 月給25万円の社員が3年後に月給35万円など、あなたのスキル面を給与で還元しています！ |
| 待遇・福利厚生 | ■雇用保険 ■厚生年金 ■労災保険 ■健康保険 ■テレワーク・在宅OK ■交通費支給あり ■資格取得支援・手当あり ■住宅手当あり（月3万円） ■時短勤務制度あり ■服装自由（プロジェクト先に準ずる） ■屋内禁煙（プロジェクト先に準ずる） 【産休・育休取得状況】 ★産育休取得実績あり！ 急な発熱があっても、お休みなどを柔軟に取得することができます！ |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上＆土日祝休み ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■時短勤務相談可能 |
募集背景
元エンジニアの代表が2020年に立ち上げた当社！代表自身が大手SIerで活躍しながら培った取引先とのパイプを強みに、豊富な取引先を確保しています。
現在は【ITエンジニア】の新メンバーを募集中。基本はチーム参画のため、少しずつステップアップができます◎
| 応募資格 | ■何らかの開発経験1年以上（言語不問） └テスト・キッティング・運用保守など何らかのIT経験があれば応募OKです！ ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ＼あなたの理想像を当社で叶えましょう！／ 「会社都合のアサインばっかりで、自分には合わない」 「上流フェーズにチャレンジしたい」 「今まで触れてこなかった技術に関わりたい」 そんなあなたの希望をカタチにしませんか？ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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