正社員
掲載予定期間:2025/5/22(木)〜2025/8/20(水)
【埼玉・行田】木造工事の施工管理◆家族手当等の福利厚生◎・土日祝休・転勤無◆マイカー通勤OK
【施工管理経験活かせる!/業界ニッチで安定基盤/創業70年以上の信頼と実績/家族手当・住宅手当等の福利厚生◎・評価制度完備・転勤無】
■業務概要:
建築資材の販売や木材のプレカット加工、新築・リフォーム工事等を行う当社にて、ゼネコンや工務店等のお客様から依頼される建築工事や建物内の木工事における施工管理(行程・品質・安全・原価管理)を担当していただきます。
■具体的には:
・工程管理:
・品質管理:
・安全管理:
・お客様との打ち合わせ
・外注する職人の手配、
・見積り 等
※担当者数およそ10社を担当
※常時5件ほどの施工現場を管理
■就業環境:
・担当するエリア:埼玉県、群馬県、栃木県
・出張:宿泊を伴う出張は数年に1度あるかないかほどの頻度です。
・夜間作業:年に1、2回あるかないかほどの頻度です。
■教育体制:
未経験者でも安心な環境です!
・建材メーカーのセミナーに参加し、知識を付けていただきます。
・社内で工場見学をして総合的な知識も付けられます。
・年齢の近い方からのOJTにてサポートも充実してます。
■組織構成:
・建築施工管理を担当するのは30代の社員1名です。
■働く魅力:
【輸入コストやCO2を削減=安定的な売り上げ】
『国産材』にこだわり、日本の山を適切に管理し、輸入コストやCO2を削減することの一翼を担っております。
【評価制度完備】
定量面・定性面の両側からしっかり評価する環境が整っております。半期に一度上長との面談を元に目標設定、FBを行い評価を決定するような仕組みのため定性面もしっかり評価される環境です
■当社の魅力点:
・業界では抜群の働き方になります!
・創業より愛されて70年以上の歴史もあり、長期就業も可能となります。
・当社の「木材利用」は地球温暖化の切り札として現在注目されております。一見すると森林破壊に感じる伐採ですが、むしろ適切な伐採はCO2たっぷりの森を育てるために必要なことになります。
『国産材』にこだわり、日本の山を適切に管理し、輸入コストやCO2を削減することの一翼を担っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更点:有 〈試用期間中の給与条件〉 試用期間中は住宅手当、家族手当の支給がないため、以下の条件で給与支給します。 ・月給(基本給):252000~388000円 ・時間外手当:実労働分を支給します。 ・その他、手当:特にありません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県行田市桜町1-22-14 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤:可(駐車場:無料) ■喫煙可能場所:屋外にあります。 <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~400,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 262,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回/通年で平均して基本給2.0か月分の賞与を支給します(昨年度実績)) ■時間外手当:実労働分を支給/月平均20~30時間 ■固定手当:住宅手当(社員一律、10000円を支給します。) ■チームでの目標を達成した場合、別途、報奨金を支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:配偶者10000円、子ども2000円 住宅手当:社員一律、10000円を支給します。 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度:入社後はOJT期間を設け、先輩社員のもとで実際の業務を行いながら、仕事の流れを覚えていただきます。 ■資格取得支援制度:有(合格した場合、受験費の半額を負担します。) <その他補足> ■作業服の貸与 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■週休:土日祝休み ※年に2、3日ほど、土曜日出勤が発生します。 ■GW・年末年始休暇 |
応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須経験: ・普通自動車運転免許 ・建築施工管理経験者(資格不問) ■歓迎条件: 建築施工管理技士資格 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 島崎木材株式会社 |
---|---|
所在地 | 〒361-0022 埼玉県行田市桜町1-22-14 |
事業内容 | 当社は、建築資材の販売や木材のプレカット加工を中心に事業を展開する会社です。 ■事業概要: ・建築資材の販売 ・在来軸組みプレカット加工をはじめとする木材加工 ・社寺建築用木材の販売 ・新築工事・リフォーム工事 等 ■プレカットについて: プレカット工法とは、コンピュータ制御のプレカットマシンによって、構造材をあらかじめ工場でカットし、様々な形状の仕口を高精度に加工する技術のことです。 詳細はHPをご参照ください。 http://www.shimazaki-mokuzai.co.jp/precut/ |
代表者 | - |
URL | http://www.shimazaki-mokuzai.co.jp/ |
設立 | 年1962年11月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 35名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。