【株式会社ウィルオブ・ワーク】【部長候補】マーケティング本部／自社求人メディアグロース戦略立案～実行◆プライム上場Gの総合人材企業【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/5/29(木)〜2025/8/27(水)


【部長候補】マーケティング本部／自社求人メディアグロース戦略立案～実行◆プライム上場Gの総合人材企業


◇当社は「Chance-Making Company」というビジョンのもと、働く人、企業、社会のポジティブな変革を目指す総合人材サービス企業です。
◇創業以来安定成長を続ける当社において、多様化する顧客ニーズに応え、さらなる事業拡大を実現するためには、マーケティング機能の強化を考えています。
◇事業全体を理解した上での戦略的アプローチが求められています。現在、マーケティング戦略の強化が急務であり、大規模なプロモーションを通じてマネタイズを実現できる優秀な人材を求めています。
■業務内容
◇部長候補として、マーケティング本部スタッフマーケティング部における自社求人メディアグロース戦略の立案から実行までの全体責任を担っていただきます。
◇単なるプレイヤーではなく、組織を率い、成果最大化のための意思決定を行うことが主なミッションです。
■業務詳細
◎自社求人メディア、求人媒体、ＣＭ等のグロース戦略・戦術の全体設計と推進責任
・事業目標に基づいた中長期的なメディア戦略の立案と実行指揮
・競合分析、市場トレンド、ユーザーニーズ等を踏まえた革新的な施策の企画立案
◎データ分析に基づく高度な意思決定と改善サイクルの確立
主要KPIの設定、モニタリング体制構築、データに基づいた高速なPDCAサイクルの推進
◎組織・チームマネジメント、人材育成
チームメンバーの採用、育成、評価、目標設定
◎予算管理と予実コントロール
・メディアグロースに関する予算策定と管理
・投資対効果を最大化するためのリソース配分意思決定
◎経営層へのレポーティングと提言
・メディアパフォーマンス、戦略進捗、課題等を経営層に定期的に報告
・事業成長に向けたマーケティング視点からの戦略提言
■業務で利用するツール※担当により変動あり
Google Analytics（GA4）／Google Search Console、他
■配属部署：マーケティング本部 スタッフマーケティング部（9名所属）
■必須条件（つづき）
・エンジニア、デザイナー、事業部など、異なる専門性を持つチームと連携し、大型プロジェクトを成功に導いた経験
・予算策定と管理、およびROIを意識したリソース配分の経験
・コミュニケーション能力と交渉力（社内外のステークホルダーとの折衝を含む）


変更の範囲：全職種

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】