【東プレ株式会社】【相模原】空調機器の開発職◇「技術の東プレ」でスキルアップと長期就業可能／東証プライム上場【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/2(月)〜2025/8/31(日)


【相模原】空調機器の開発職◇「技術の東プレ」でスキルアップと長期就業可能／東証プライム上場


【冷凍サイクル関連技術のある方・制御、ソフトの開発経験のある方へ／自動車部品、定温物流、空調機器、電子機器の老舗企業／休日出勤なし】

■業務内容：
・東プレオリジナル住宅用全館空調システムの開発
・室内機、室外機（マルチ）制御

■ポジションの魅力：
製品開発において、企画→開発→製品化　まで全てにおいて携わることが出来ます。

■教育体制：
空調機器部と連携し、実作業によるOJTを想定しております。

■キャリアプラン：
・フェーズ１：東プレオリジナル全館空調室内機の開発（室外機：他社製）
・フェーズ２：東プレオリジナル全館空調システム（室外機他社製＋東プレ独自制御）
・フェーズ３：東プレオリジナル全館空調システムの開発

■部門の役割・ミッション：
・既存事業の売上に寄与する新規商品開発及び新事業の創造

■組織構成：
・開発部人数： 14名
・男女比：男性：93％、女性：7％

■配属組織の役割分担：
・40代男性：部長　（全体統括）
・50代男性：主席研究員　主管　(開発管理職)　　計2名
・50代男性：電子機器部関連開発担当　計2名　　庶務担当　1名
・30代男性：空調機器部関連開発を担当　冷凍機器事業部関連開発を担当　計3名
・20代男性：特許調査関連を担当　1名
・60代男性：主席研究員(開発管理職)　冷凍機器事業部、空調機器部、電子機器部関連　計4名



変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】