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正社員
掲載予定期間:2025/6/2(月)〜2025/8/31(日)
【北区】仕入事務(商品管理・顧客からの問い合わせ対応など)◇パナソニックGのエレクトロニクス専門商社
【省エネ・環境問題に貢献/平均残業月20時間程度/電設資材、電子機器、制御・通信機器などのエレクトロニクス商材を中心に取り扱い】
■募集背景
商品管理強化及びリベート増に向けた仕入先との関係強化を目指しており、将来的に部署の戦力となる方を募集します。電材業界の経験は無い方でも大歓迎です。
■業務概要:
商品管理や仕入先メーカーとのメール連絡(調整、関係性構築)がメイン業務です。発注対応や交渉などは将来的に取り組んでいただく可能性はありますが、ますは基礎的な業務をお任せします。
■配属部門:
配属予定部署の社員数は5名です。同フロアには80名ほど社員が在籍しています。(30代:4名 50代:1名 男女比3:3)
■配属後イメージ:
試用期間は3カ月を予定しており、その間は残業禁止です。その後もOJT制度をとっており、配属部署の社員と一緒に少しずつ業務に携わっていただきます。
■本ポジションの魅力:
・将来的な戦力となっていただけるよう、教育体制を整えております。
・1,400社の仕入先商材を管理しているので、仕入れ業務としての経験が身に付きます。お客様とのやり取りから対応力を身に付けることができます。
■当社について
パナソニックグループの一員として、電材事業・産機事業・ソリューション事業・トータルサポートを軸にした商品・サービスを提供する総合エレクトロニクス商社です。当社では、世の中を取り巻く環境変化にも柔軟に対応し、社会トレンドに即した商品の販売や、AI・IoTなどの先端技術を取り入れた新たな分野にも取り組んで参ります。
創業75年以上の歴史で培った経験と広いネットワークを活かし、人・企業・技術をつなぎ、顧客のニーズに応えるよう努めています。
暮らしの中で何気なく使われている機器や、商業施設・ホテル・工場・公共施設などの建築に使用されている部材、生活をより豊かにするための最先端技術などを取扱い、様々な分野・場所で社会に貢献しています。
■就業環境
時差出勤、1時間単位の休暇取得や育休の延長など働きやすい制度が充実しております。
服装はオフィスカジュアルでの勤務となります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は残業なし |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区与力町7-5 勤務地最寄駅:JR環状線/天満駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし 補足事項なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週2日リモート) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 370万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~270,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 238,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※1営業日あたり1時間のみなし残業がつきます。有給休暇を取得の際はみなし残業はなし。 ※給与は経験など考慮して決定、残業代は15分単位支給 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7・12月) ■賞与補足 初回:一律10万円、2回目:評価×70%、3回目:評価×90%、4回目以降:評価×100% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月150,000円まで 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上対象 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■各層に合わせた研修(新入社員研修、2年目研修、中堅社員研修など) ■新入社員フォロー研修、職能(職種)別・支社別・階層別研修 ■ロジカルシンキング研修、コンプライアンス研修、ハラスメント研修 <その他補足> ■企業年金、厚生年金基金、財形貯蓄、持家融資 ■時短、介護 ■慶弔金、就学祝金 ■表彰制度、福利厚生行事、自己啓発支援制度(資格取得の費用補助)、キャリアコンサルティング制度(随時、上司や人事部との面談) ■職務手当(営業・SE/30,000円※見習期間時は15,000円) ■団体保険加入 ■育児休業、育児短時間制度 ■健康診断 ■福利厚生行事 ■時間有休取得 ■時差出勤制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 年次有給休暇(初年度14日、最高40日※1時間単位・半日単位での取得可)、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(3日連続)、産休・育休 等 ※年次有給休暇初年度付与は入社月により決定 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 仕入業務もしくはそれに準ずる事務業務経験がある方 ※業種未経験歓迎です! |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 福西電機株式会社 |
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所在地 | 〒530-0036 大阪府大阪市北区与力町7-5 |
事業内容 | ■事業内容: 電機設備機器、住宅設備機器、電子・制御機器等の販売 ■事業の特徴: (1)圧倒的な商品力…一つの部品から大規模なご発注までベストプランニングで応えています。止まらないビジネス現場のために1,700社超の仕入先とのネットワークを活かし、顧客ニーズに適した「商品」「サービス」を提供しています。照明、電設資材、FA・制御機器、空調・換気、受配電・電路機器、情報通信機器、環境住宅設備、工具・計測機器等と幅広い商品カテゴリが特徴です。 (2)細部にまで配慮した市場商品力…様々な市場、多種多様なニーズにワンストップで応えています。コンサルティングから運用・保守サポートまで各業界に精通した同社の専門営業及び技術陣が担っています。住宅、商業施設、オフィス・ビル、工場、物流、ホテル、公共・インフラ、医療・介護等市場別に提案をしています。 (3)最先端のソリューション力 ・IoT…エンジニアリング商社の強みを活かし、各種センサ、ゲートウェイ、コントローラ等、ハードウェアの提案はもちろんの事、それらの導入及び運用に関する技術支援やアプリケーション開発まで提案しています。また、クラウドベンダー各社のプラットフォームやパッケージの取り扱いにより、あらゆる分野でのIoT導入をサポートしています。 ・RFID…製造、物流、店舗等の様々なシーンにおいて現場知見及びメーカーフリーの商品ネットワークより顧客ニーズに合わせたRFIDソリューションを提案していきます。 ・モーションコントローラ…長年FA市場で培った産業用PCや制御機器、モーション製品の納入実績と経験を基に、PCベースのオープンコントローラや、それらの構築に必要な各種製品を用意し、導入支援を行っています。 ・環境/省エネ補助金…エネマネ事業者として、パナソニックのEMS「Emanage」を採用しています。定期的な省エネ診断により問題を発見し、運用と設備改善を実施することで継続的な省エネを実現します。さらに、メーカーフリーの商社機能を活かし、様々な省エネ機器と連動させることで、顧客の省エネ効果をさらに広げる提案をします。 ・その他…上記は一部例となり、他にも同社には「見守り」「ワイヤレス通信」「情報コミュニケーション」「セキュリティ」「設備機器リニューアル」に関する様々な最新ソリューションがあります。 |
代表者 | - |
URL | http://www.fukunishi.com/ |
設立 | 年1951年5月 |
資本金 | 1,632百万円 |
売上 | 90,000百万円 |
従業員数 | 770名 |
平均年齢 | 40.7歳 |
主要取引先 | - |
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