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【ランスタッド株式会社】【リモート可】Microsoftテクニカルサポートエンジニア/研修充実◎ステップアップ可能◆転勤なし【転職支援サービス求人】(正社員)

ランスタッド株式会社 求人更新日:2025年6月5日 求人ID:38168791
求人の特徴
  • 外資系企業
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/6/5(木)〜2025/9/3(水)


【リモート可】Microsoftテクニカルサポートエンジニア/研修充実◎ステップアップ可能◆転勤なし


~実務前のトレーニングあり/世界的なソリューションの運用に関われる/将来的に上流工程へのステップアップも可/転勤なし~

■仕事内容:
Microsoftソリューションのサポートセンターにおける運用サポート業務に従事していただきます。以下のいずれかの領域です。
・Azure
・セキュリティ(Intune、Active Directory、EntraID、Sentinel)など

約6週間のトレーニングを実施した後に実務に入っていただくため、現時点では、最低限の知識や経験があれば問題ありません。
※トレーニング期間中も給与の支払いなどに変更はございません
※トレーニング期間中は出社がメイン、実務に移られた後はリモートワーク50%程度となります。

■事業部のビジョン:
無限の可能性にチャレンジ
これが、ITソリューションサービス事業の使命です。

人材サービス業界で世界トップクラスの当社では、グローバルで推進している戦略の1つとしてITサービス事業の推進があります。2021年1月より新たなブランドとして『digital talent solutions』を立ち上げました。
一般的なエンジニア派遣、いわゆる「SES」とは一線を画すサービスとして発足しています。
エンジニアの「リソース」を提供するのではなく「技術」を提供することで、クライアントもエンジニアもwin-winになるビジネスを展開しています。
当社は事業を通じてどんなスキルアップやキャリアップも叶う、”無限の可能性”に挑戦できる環境を作り出しています。
当社は全社員の真の可能性を引き出し、その価値と夢を尊重します。

・多様性を尊重する文化。多様な働き方を支援する為の制度が充実
・自主性が尊重され、「自分のキャリアは自分でデザインする」ことができる環境
・社員の教育・育成に力を入れており研修制度が充実
・実力主義、正当な評価を受けられる体制完備

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > テクニカルサポート、ヘルプデスク(ソフトウェア・ネットワーク)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、待遇の変更なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細1>
クライアントサポートセンター
住所:東京都23区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F
勤務地最寄駅:各線/赤坂見附駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
新橋もしくは内幸町駅周辺のクライアントオフィス
※トレーニング期間中は出社を原則とします。
※実務に移行した後はリモートワーク50%程度以上利用可能となります。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):291,666円~416,666円

<月給>
291,666円~416,666円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮の上決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回 ※個人・会社業績に連動して支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額4万円まで支給
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■提携スクール
■資格取得支援制度
■eラーニング
■国内研修制度
■グローバル共通トレーニングプログラム

<その他補足>
■健康診断
■確定拠出年金
■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)
■クラブオフ
■海外ボランティア派遣:VSO(Voluntary Service Overseas)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

慶弔休暇、産育休暇、介護休暇、有給休暇※5日以上の連続休暇取得も可能

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下の領域のサポート・運用の経験を1年以上お持ちの方
・Azureクラウド
・セキュリティ(Intune、Active Directory、EntraID、Sentinel)

■歓迎条件:
・Azureクラウドに関する資格をお持ちの方
・Microsoft365関連の資格・経験をお持ちの方
・その他セキュリティ関連の資格や経験をお持ちの方

<必要資格>
歓迎条件:AZ-900:Microsoft Azure Fundamentals、AZ-104:Microsoft Azure Administrator、AZ-305:Microsoft Azure Infrastructure Solutions、Microsoft 365 Certified: Fundamentals、Microsoft 365 Certified: Endpoint Administrator Associate
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 ランスタッド株式会社
所在地 〒102-8578
東京都千代田区紀尾井町4-1
ニューオータニガーデンコート21F
事業内容 ■事業内容: 同社は世界売上第1位の総合人材サービス企業であるランスタッド社(本社:オランダ)の日本法人です。 一般労働者派遣事業、有料職業紹介事業、テクノロジーサービス、アウトソーシング、人事サービスなどを含む多様な人材サービス事業を展開してい ます。
■ランスタッド・ホールディングについて: ランスタッド・ホールディング社は世界売上第1位の総合人材サービス企業です。1960年10月にオランダで設立され、ヨーロッパ、アメリカ、アジア、オセアニアなどの世 界39の国と地域、4,500拠点で事業を展開し、約41,000名の社員、売上高 241億ユーロとなっており、世界の人材サービス業界のリーディングカンパニーです。
代表者 猿谷 哲
URL http://www.randstad.co.jp/
設立 年1980年8月
資本金 100百万円
売上 3兆9,000億円(2023年12月現在)
従業員数 41,400名
平均年齢 37歳
主要取引先 -
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