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正社員
【職務概要】
下記業務を中心に担っていただきながら、財務部ALM室のマネジメント業務をご対応いただきます。
【職務詳細】
~リスク管理~
・市場リスク管理(金利変動/価格変動)
・資金調達リスク管理(流動性/中長期)
~金融収支管理~
・金融費用の管理/計画策定
・社内レートの管理(財務企画部と社内レート運用見直し検討)
~ALM委員会運営~
・ALM委員会運営(事務局)
★金利ある世界の中で、金利動向を踏まえたALM運営に携わることができます。
【採用背景】
同社は、従来型の信販モデルから発展的に脱却し、社会への貢献と企業価値の向上の実現を目指しています。その戦略や取組を支えるためにも、従来以上にALMのレベルアップが求められており、その役割に耐えうる組織をつくるための採用となります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区麹町5-2-1 有楽町線「麹町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
交通 | - |
給与 | 年収 900万円~1100万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:900万~1200万円 年棒制:月額525000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤手当、残業手当、住宅補助(世帯主または単身世帯である全ての正社員が対象 ※社内規定に基づく支給条件あり)、社員持株会、財形貯蓄制度、慶弔金、福利厚生サービス、時短勤務制度、早期復職制度、休暇前面談/復職前面談、キャリア支援 他 ■勤務時間:9時20分~17時45分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日122日(過去年実績)】完全週休二日(土・日)、祝日、慶弔休暇 年末年始、有給休暇、産前産後休暇、育児休業制度、介護休職制度、プライム休暇(旧夏季休暇制度) |
応募資格 | 【必須】▼1、2いずれか必須 ●ALM業務、リスク管理業務(第2線)経験者 1:市場金利動向等の金融、会計、関係法令、データ分析等に関する知識がある方 2:ALM関連知識 【尚可】 ・マネジメントのご経験 ■出生/子育て支援 産休育休制度、時短勤務制度、早期復職制度、休暇前面談/復職前面談、出生支援制度 ※育休取得率:男女ともに100% ※育児時短:子供が小学校6年生になるまで所定労働時間を最短5時間30分に短縮が可能です。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社オリエントコーポレーション |
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所在地 | 〒102-8503 東京都千代田区麹町5-2-1 |
事業内容 | ■企業概要: 1954年設立の信販業界トップクラスの企業です。多彩な金融サービス・商品のラインナップと全国を網羅したネットワークという強みを活かしつつ、みずほフィナンシャルグループ(銀行)と伊藤忠商事(商社)という2つのグループに属する総合個人金融会社として、その特性を最大限発揮して更なる企業価値の向上に努めていきます。 |
代表者 | 代表取締役 飯盛 徹夫 |
URL | http://www.orico.co.jp/ |
設立 | 年1954年12月 |
資本金 | 150,000百万円 |
売上 | 229,054百万円 |
従業員数 | 5,819名 |
平均年齢 | 41.9歳 |
主要取引先 | - |
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