正社員
【職務概要】
同社にて、人事担当として下記業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・人事関連規程の改定、運用、整備
・社内労務コンプライアンス対応の体制整備
・顧問社労士事務所、労働局等との折衝業務
【組織構成】
総務人事部（部長1名40代男性）-人事労務課（課長 部長兼務 40代女性1名 30代男性1名・女性1名 20代女性1名）
【ポジションの魅力】
・メンバーをまとめるマネジメントスキルを早期に学び・実践頂けます。
・社労士資格を持つ部長から学ぶことができ、顧問や外部コンサルとの連携などにより、労務に関する専門知識の取得、経験を積むチャンスがあります。
・中途社員が多く活躍しており、気軽に相談できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F 地下鉄東山線「栄」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：420万～540万円 月給制：月額350000円 賞与：なし 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（会社規定に応じて支給）、服装自由、出産・育児支援制度、役職手当、副業可 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日115日、完全週休2日制（土日）、年間有給休暇10～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかを満たす方 ・管理部門でのマネジメント経験がある方 ・人事労務の経験をお持ちの方で、マネジメントをやりたい、もしくはマネジメント経験がある方 【尚可】 ・社会保険労務士事務所勤務経験 ・派遣会社、介護事業会社での労務／法務の経験 ※幅広い世代の方からのご応募お待ちしております！ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ワークナビホールディングス |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F |
| 事業内容 | ■概要： 当社は人材サービスを中心とする3社を傘下に持つ持株会社です。グループ各社は、それぞれの専門分野で強みを発揮し、多様な人材ニーズに応えています。経験や年齢は関係なく、意欲と実力次第で経営幹部を目指せる環境が整っております。 ■事業概要： ・株式会社ワークナビ：製造・物流業界に特化した人材派遣会社。愛知・静岡・大阪に11拠点を構え、即戦力人材を安定的に供給しています。 ・株式会社マイルストーン：東京都葛飾区を拠点に、訪問介護や福祉用具の販売・レンタルなど、地域に根ざした介護サービスを提供しています。 ・株式会社マインドウェイ：ホワイトカラー人材に特化したオンライン完結型の人材紹介を展開し、企業と求職者の効率的なマッチングを支援しています。 3社を通じて「人」を軸に価値を創出し、社会に貢献すること目指しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://worknavi-hd.com/ |
| 設立 | 年2013年12月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 489百万円 |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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