契約社員
【職務概要】
太陽光発電所の開発から企業への提案営業に携わって頂きます。
【職務詳細】
■反響営業（土地売却希望の地権者との金額交渉並びに契約業務）
■現地確認、役所への申請、周辺住民への説明
【販売業務】
■法人向けの太陽光発電所提案営業
■再エネ導入を検討する企業への太陽光発電システムの提案～契約
【電源開発業務】
関東を中心とした東日本の太陽光用地の調達
■新規開拓営業
└・不動産業者へアプローチ
・用地の紹介
・地権者と土地契約
【教育体制】
ご経験や適性等を考慮し、どの業務に重点を置くか決定いたします。
また、先輩社員に同行し、OJT研修を行います。
業界未経験の方でも取り組めるようサポートいたします。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田北乗物町1-1 イトーピア神田共同ビル2階 JR山手線「神田」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額260000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準：自動更新 通算契約期間の上限：上限なし 契約更新回数の上限：上限なし 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（5万円／月）、社会保険完備、慶弔見舞金制度、社内旅行、福利厚生施設利用制度（ベイコートクラブ）、役職手当 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日・祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過時点10日～） |
| 応募資格 | 【必須】 ■営業経験3年以上 ■営業用資料（見積提案、契約書、採算管理等）作成スキル 【尚可】 ■プロジェクト型営業の提案～クロージングを一人で行える交渉スキル ■受注～履行まで進捗管理を行うプロジェクトマネジメントスキル 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社旭テクノロジー |
|---|---|
| 所在地 | 〒671-2224 兵庫県姫路市青山西4-4-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 【プラント事業】「お客様の期待を超える。それが提供する価値」 ATCLのプラント事業は、最高水準の技術力と徹底した安全管理体制が強みです。 【再生可能エネルギー事業】「再生可能エネルギーの可能性を追求」 石油や石炭に代わるクリーンなエネルギーとして導入の促進が目指されており、 ATCLは未来の社会を支えるエンジニア集団としてその可能性を追求しています。 【ドローン事業】「ドローンの普及を担い、産業の活性化に貢献する」 メンテナンス作業にドローンを活用することで培った操縦技術や知識を、本格的に事業化したのがドローン事業部です。 |
| 代表者 | 幸長 保之 |
| URL | https://atcl.co.jp/ |
| 設立 | 年1984年9月 |
| 資本金 | 58百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 95名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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