【CTCシステムマネジメント株式会社】【在宅勤務可】アプリ開発エンジニア（リーダー）◆伊藤忠の中核CTCグループ／離職率3％台◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/12(木)〜2025/9/10(水)


【在宅勤務可】アプリ開発エンジニア（リーダー）◆伊藤忠の中核CTCグループ／離職率3％台◎


～現職規模不問／SES出身者多数活躍中～
●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有
　～顧客との距離が近くチャレンジできる環境～
●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現
●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り

■業務内容：
アプリケーションの開発・維持保守業務、及びチームマネージメント業務をお任せします。

入社後は、経験に応じて適した業務領域のリーダもしくはサブリーダとして、アプリケーションの開発、または維持保守を実施いただきます。
以降、全体を統括する立場で活躍いただくか、導入を中心としたプロジェクトのリーダを目指していただきます。

■キャリアパスについて
・開発エンジニアとして、PM、PLにチャレンジができる環境です。
・開発後のアプリ維持保守も対応領域としているため本人が望めば維持保守業務の経験を積むことも可能です。

■組織構成：
マネージャー2名、メンバー27名、パートナー10名

■部署の雰囲気：
・若手～中堅が多く、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいます。
・部署独自の勉強会実施、資格取得などの支援に注力しています。

■魅力：
・業種に拘りのない組織であるため、様々な業界の案件にチャレンジ可能。
・業務領域の幅は広く、様々な経験が可能であるため業務の幅出しができます。
・既存案件では業務経験が多いメインバーも多くノウハウの共有が手厚い環境。

■豊富な研修制度：
技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy）

■各種支援制度：
IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他

■働き方：
出社とテレワークのハイブリッドワークで勤務いただけます。
残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。

変更の範囲：会社の定める業務

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【その他プロジェクト事例】
【開発環境】