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NEW 正社員 type

【株式会社ウィルビーコンピューティング】SE/リモート可/残業ほぼなし/住宅手当・社宅あり/研修・サポート充実/定着率高め/第二新卒歓迎/面接1回(正社員)

株式会社ウィルビーコンピューティング 求人ID:38696047
求人の特徴
  • 女性社員50%以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

常駐先のさらにその先の顧客が利用する、SAP ERPパッケージやWEB系システムのカスタマイズ開発をお任せします。JavaやJavaScript、SAP独自言語、SQLなどを用いて、各企業のニーズに合わせたシステムの設計・開発・導入・運用サポートまで幅広く携わっていただきます。

≪具体的な業務内容≫
■ 顧客ごとに要件をヒアリングし、仕様を策定
■ SAP ERPパッケージやWEBアプリケーションのカスタマイズ開発およびテスト(Java、JavaScript、SAP言語、SQL等を使用)
■ システム導入後の運用サポートや改善提案
■ チーム内外とのコミュニケーション(週1回の顧客先訪問・オンラインミーティング)

\ココがポイント!/
・約6年続く長期安定プロジェクトで、腰を据えて働ける
・顧客の課題解決に直結するカスタマイズ開発で、やりがいを実感
・フルリモート中心で、ワークライフバランスも抜群
・少数精鋭チームだから、意見が反映されやすく成長のチャンスも豊富

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【案件例】
\案件例/
・SAPアドオン開発(ABAP)
・SAPワークフローシステム開発(JavaScript、ABAP)
・SAPマスタ管理システム開発(JavaScript、ABAP)
・社会基盤系システム開発(C#)
・公共系システム開発(C#)
・Webサービス開発(Java、JavaScript、SpringBoot)

【ベテラン社員も多数在籍しているから安心◎】
当社のチームには、20代から50代以上まで、さまざまな年齢のメンバーがいます。経験が6年以上ある社員や、会社の創業当初から24~25年働いているベテランも活躍中です。現在は5人のチームですが、今後は係長やプロジェクトマネージャー、リーダーなど、いろいろな役割の人を増やして、もっと強いチームを目指しています。長く働いているベテラン社員もいるので、分からないことがあれば気軽に質問でき、しっかり学べる環境です。

【誰もが安心して活躍できる多彩な環境】
当社は、社員が安心して長く働ける職場づくりを大切にしています。育児や家庭の事情にも理解があり、子育て中の社員も休みを取りやすい環境です。もちろん、育児休業後もたくさん活躍しています。いろいろな人が働いていて、多様性を大事にしています。

また、お客様とのやりとりもスムーズで、オープンに話し合える雰囲気です。会社は社員に無理をさせず、一人ひとりの気持ちや生活スタイルを大切にしています。
また、Teamsを使って2~3週間ごとに気軽におしゃべりする時間もあり、リラックスしてコミュニケーションがとれます。
さらに、本業に支障がなければ副業もOKなので、自分のスキルや経験を広げたい方にもぴったりの職場です。

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ポイント1働きやすさもキャリアも妥協しない! エンジニアとして理想の働き方を叶えませんか?

「安定企業で無理なく長く働きたい」
そう考えている若手エンジニアのみなさんへ。
安心・安定の環境で働ける、当社の魅力をご紹介します!

◆働きやすさと高待遇◆
+月給35万以上!(みなし残業なし)
+週1回の出社以外はリモートOK!通勤ストレスは最小限
+勤務時間は9:00~18:00。残業ほぼゼロの「ホワイト」な職場
+最寄り駅は築地駅でアクセス良好
+土日祝休み。有給取得率ほぼ100%
+夏季休暇(7~9月の好きな2日間)や年末年始(12/28~1/4)も充実
+住宅手当(月2万円/賃貸・持ち家問わず)
+借り上げ社宅制度(家賃・共益費の50%補助※上限あり)

◆充実の研修支援でキャリアアップを応援◆
キャリアアップを目指す方のために、研修支援制度をご用意。
外部セミナーや資格取得の費用もサポートします。
さらに、実際の業務に関する研修は、50代の経験豊富な先輩や、
会社の立ち上げから24~25年活躍するベテラン社員が直接指導。
未経験の分野にも安心してチャレンジできます。

Java、JavaScriptおよびSAP開発スキルを活かし、
ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍できる環境が整っている当社。
会社全体で、社員一人ひとりの成長と生活を応援します!

ポイント2取材担当者より

この会社を取材してまず感じたのは、社長の「人を大切にする姿勢」が徹底されている点だ。2~3週間に一度、雑談のような面談を通じて社員一人ひとりの声に耳を傾ける姿は、まさに理想的なリーダー像だと感じた。無理な仕事を強いることなく、ワークライフバランスを最優先。技術力よりも「チームで協力し合う姿勢」を重視し、社員が安心して働ける環境づくりに余念がない。中途入社でもすぐに馴染める雰囲気があり、将来的に新たな案件へ挑戦したいという希望にも柔軟に応えてくれる。単なる働きやすさだけでなく、社員一人ひとりの人生や成長に寄り添う温かさがある。転職を考える方にとって、ここは「安心して長く働ける場所」だと強く感じた。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > データベース設計(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※プロジェクトにより異なる場合があります。

【残業について】
残業はほとんどないので、プライベートの時間もしっかり確保できます!
勤務地 東京都中央区明石町8−1

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通 東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩7分
東京メトロ有楽町線「新富町駅」より徒歩8分
給与 ◆想定年収500万円
◆月給35万円~
※前職給与・経験・スキルなどを考慮の上、決定します。
※残業代は別途支給します
※試用期間3ヶ月あり(試用期間中の雇用形態に差異はありません)

【賞与について】
年2回(6月・12月)
待遇・福利厚生 ◆賞与年2回(6月・12月)
◆昇給年1回
◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆資格取得支援制度
◆通勤交通費支給
◆住宅手当(月2万円/賃貸・持ち家問わず)
◆借り上げ社宅制度(家賃・共益費の50%補助※上限あり)
◆育児休暇制度
◆社員旅行
◆親睦会
◆婚活支援制度
◆屋内禁煙
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(7~9月の間で2日間)
◆年末年始休暇(12月28日~1月4日)※現場により変動あり
◆慶弔休暇
◆有給休暇(入社半年後に12日間)※取得率ほぼ100%

募集背景

WebシステムやERPシステムの設計・開発・運用を手がけている当社。この度、さらなる事業拡大と経営基盤の強化を目指し、システムエンジニアを新たに募集することとなりました。
少しでもご関心をお持ちいただけましたら、ぜひご応募をご検討ください。お会いできる日をお待ちしております!

応募方法

応募資格 <必須条件>
◆何かしらの開発経験が5年以上ある方
◆学歴不問

\こんな方にピッタリの環境です/
+IT業界で長くキャリアを築きたい方
+着実にスキルアップを目指す方
+チームで協力しながら、やりがいや達成感を分かち合いたい方
+最新技術の習得に意欲的で、実務に活かしたい方


【歓迎する経験・スキル】
◆若手エンジニアも積極採用中!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社ウィルビーコンピューティング
所在地 【採用連絡先】
埼玉県吉川市二ツ沼2-109-1
事業内容 当社は、WebシステムやERPシステムの設計・開発・運用を中心に、さまざまなITソリューションを提供している企業です。お客様の多様なニーズにお応えするため、最先端の技術と豊富なノウハウを活かし、業務効率化やビジネスの成長を支援しています。
今後は、これまで培ってきた実績と信頼をもとに、さらに事業領域やサービスの幅を広げ、より多くのお客様に価値を届けていくことを目指しています。また、経営基盤の強化にも注力し、安定した成長を続けることで、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境を整えている次第です。
変化の激しいIT業界においても、常にチャレンジ精神を持ち、時代のニーズに応え続ける企業でありたいと考えています。

【事業内容】
システム開発
代表者 河村聰
URL https://www.willbe-computing.jp/
設立 2003年11月
資本金 1,000万円
売上 7,000万円
従業員数 10名

【男女比】
男8:女2

【中途入社者の割合】
60%
平均年齢 43歳
主要取引先 -
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