【大崎電気工業株式会社】【埼玉／入間】購買（電力メーターでシェアTOPクラス）◆年休128日／プライム上場／連結売上787億【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/6/12(木)〜2025/9/10(水)


【埼玉／入間】購買（電力メーターでシェアTOPクラス）◆年休128日／プライム上場／連結売上787億


【各家庭に必ず1台はある電力量計で国内シェア率40％以上／福利厚生充実／海外市場でもニーズUP／フレックス】

◎電気の使用量を計測するメーターでシェアトップクラス。商材が身近なインフラ製品でやりがい大！
◎電力自由化により、国内電力会社向けスマートメーターの売上増加！海外市場でも需要拡大を見込んでいます。
◎年間休日128日、東証プライム上場で腰を据えて長く働ける環境

■業務内容：
1916年創業、各家庭に必ず1台ある電力メーター(電力量計)のリーディングカンパニーである当社にて、経験・能力に応じ、以下のいずれかの資材購買業務に従事していただきます。
（1）電気・電子部品の購買業務
・価格管理（価格分析・査定に基づく価格交渉、VA等）
・デリバリー管理（リードタイム査定、必要数枠取り交渉、納期交渉、社内関連部門・生産委託先との調整等）
（2）構造部品（成形品、プレス品、切消品等）の購買業務
・価格管理（価格分析・査定に基づく価格交渉、VA等）
・デリバリー管理（リードタイム査定、必要数枠取り交渉、納期交渉、社内関連部門との調整等）

■キャリア：
・まずは電気・電子部品あるいは構造部品の購買業務に従事いただき、担当領域の購買のスペシャリストを目指していただきます。
・さらには、電気・電子部品および構造部品の購買を統括するグループリーダーのキャリアもございます。
・各領域のスペシャリストの後、製品の開発・設計段階から関与し、社内外に働きかけを行う開発購買として、さらなる活躍ができるキャリアもございます。
・わからないことがあっても周囲に聞きやすい環境が整っており、資格・スキルの取得に向けた職場研修や奨励金制度、通信教育制度など、社員の専門性・スキル向上を支援する制度も充実しています。

■当社について：
計測機器事業にて創業以来100余年で培った技術力と業界からの信頼を持ち、電力量計国内トップシェアを誇る優良企業。
スマートメーターに続き、スマホやタブレットのアプリケーションから家の中のTV、温度管理、照明管理などを確認できる「ホームウォッチ」や、既存の鍵に後付で設置できるスマートロック「オペロ」などを開発。電力量計のトップメーカーであるOSAKIグループがIoTを活用し、「未来のあり方を創造する」サービスを拡大しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】