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正社員
【業務内容】
当社では、職場環境の改善を通じて人や組織のコミュニケーション活性化と従業員のエンゲージメント向上を目指しています。
まず最初のミッションとして控えているオフィス改装を通じて職場環境を改善し、明るく会話ができるコミュニケーション環境を整えることをお任せします。
オフィス改装にあたっては、各部署の設備投資予算管理や各部署の困りごとの集約および対応なども行います。
■従業員ヒアリング:現在のオフィス環境や働き方に関する従業員の意見や要望を収集します
■企画立案:ヒアリング結果をもとにオフィス改装の具体的な企画を立案
■合意形成:企画内容を関係者と共有しフィードバックを受けながら合意形成をおこないます
(必要に応じて、各部門の上長への説明やプレゼンテーションを実施します)
■業者への見積および発注:施工に関する仕様書を作成、施工会社に見積説明、業者選定
■工事立会:工事期間中は改装工事の進行状況を確認し問題が発生した際には迅速に対応します。現場での指示や調整、安全確認を行い、工事が円滑に進むようサポートします。
■完成検査:工事が完了したあと最終的な検査を行い、企画通りに実施されているかを確認します。必要に応じて修正を指示し、最終的な仕上がりを確認後、検収して引き渡します。
【仕事の進め方】
基本的には出社をメインに業務を行いますが、在宅勤務も可能です。
各部署との連携が重要であり、チームで協力しながら業務を進めます。
工事がある場合は休日出勤となる可能性もございますが、振替休日を取得できるのでライフスタイルに応じた働き方が可能です。
【入社後のキャリアパス】
入社後はオフィス改装業務を中心に担当していただきますが、将来的には、経理や人事などの領域でITツールを活用した業務改善なども想定しています。
様々な業務に携わることができ、様々なキャリアを経験することも可能です。
【仕事のやりがい、魅力】
オフィス環境の改善業務は、実際にモノができあがる姿を、自分自身の目で直接見届けることができます。
従業員の喜ぶ顔や「働きやすくなった」という声を直接聞ける喜びは代えがたいもので、コミュニケーション力の向上やエンゲージメントアップを肌で実感できることも大きな魅力です。
また、施主側として本社企画部門でのキャリア…
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 大阪府 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■社内外とコミュニケーションを取りながらプロジェクト推進をおこなった経験がある方 【歓迎要件】 ・建築業界での経験や施工管理の経験 ・建築関連の法律に関する知識(建築基準法、消防法、安全衛生法など) ・インテリアの知識 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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