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正社員
掲載予定期間:2025/6/23(月)〜2025/9/21(日)
【大阪】食品営業★マーケティングに基づく企画提案/カニかまが大人気◎練り物の上場大手
■◇市場や商社へのかまぼこなど練製品の提案/ 業界シェアトップクラス /家族手当・借上げ社宅有/有休年間取得実績15.5日◇■
■業務内容:
当社は、メーカーシェアトップクラスのカニかま(サラダスティック)や調理済おでんをはじめとする水産練製品を多数取り扱っております。あなたには、食品スーパーやドラッグストア、コンビニエンスストアなどに向けた食品営業を担当していただきます。
<担当顧客>
主に既存の顧客を対象としたルート営業を担当していただきます。小売企業を中心に、食品商社との取引もあります。近年では、大手流通企業のPB商品案件も増加しています。
<営業方法>
多彩な商品ラインナップを活用し、季節に応じた提案営業を行います。各種データを用いた分析により、効果的な営業戦略を立案・推進しています。本部商談や棚割りの経験が活かせる仕事です。
■当社について:
当社は1965年に創業し、シェアトップクラスのカニかま(サラダスティック)や調理済おでんを筆頭に、水産練製品や惣菜、まいたけなどを手掛ける食品メーカーです。創業以来、「本当のおいしさ」を追求し続け、新しい価値の創造を目指して機能性の追求や製造技術の向上に努めています。
メインの水産練製品や惣菜事業では業界2位、まいたけ事業では業界3位の地位を確立しており、全国に8つの工場と11の営業拠点を持つ全国規模の企業です。さらに、日本から世界に「食」で貢献するため、海外事業部では北米や東南アジアなどの成長マーケットへの拡販を推進しています。2025年1月には、インドネシアの合弁会社が連結子会社となる予定で、海外事業はさらに勢いを増しています。
また、培養魚肉の研究や、いか・うに等の代替シーフードの開発、賞味期限の延長、包材の省資源化、再生可能エネルギーの活用、ライフ・ワーク・バランスのための環境整備など、サステナビリティにも全社で取り組んでいます。
最後に、当社は「人生はやまびこである」という信念のもと、「誠実」「謙虚」「感謝」の心を持って全従業員が業務に励んでいます。この信念と心で、共に会社を成長させていく人材を育成し、変化に挑戦します。
変更の範囲:会社の定めるすべての業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 特記事項無 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:168時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市北区豊崎2-4-10 クリスタル豊崎ビル5F 勤務地最寄駅:各線/梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定めるすべての事業所 |
交通 | <勤務地補足> ■最寄駅 JR大阪環状線大阪駅 Osaka Metro御堂筋線梅田駅 ※車通勤不可。就業規則に基づき、公共交通機関の定期支給。 <転勤> 当面なし キャリアステップに伴い、転居を伴う異動が発生する場合有 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 430万円~580万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):222,500円~250,000円 その他固定手当/月:27,000円 <月給> 249,500円~277,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収額には、毎月15時間分の残業手当を含んだ表記となっております。 ■その他固定手当:営業手当27,000円 ■賞与年2回(6月、12月/平均4.5か月分) ■昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限24,000円 家族手当:保育手当:小学校入学前の子一人につき5,000円 寮社宅:※福利厚生その他補足事項を参照 社会保険:特記事項無 退職金制度:確定拠出年金制度(401k) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJTが中心となります。 <その他補足> ■食事手当(独身社宅適用者40歳到達まで)20,000円支給 ■単身手当(単身赴任時)、職務手当 ■持株制度、財形貯蓄、サークル活動 ■各種表彰制度、慶弔見舞金制度、確定拠出年金制度(401k) ■帰省旅費支給(独身者)、共済会、独身寮あり ■借上社宅制度(遠隔地採用 及び 異動の場合)※独身者 及び 単身赴任者は自己負担一律18,000円 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数113日 ■休日取得可能日数:歴日数が28日の月は月間休日8日、歴日数が29日以上の月は月間休日9~11日 ■年次有給休暇:入社半年経過後10日付与~勤続年数に応じて最高20日付与 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人営業経験をお持ちの方(目安3年以上) ・第一種運転免許普通自動車 ■歓迎条件: ・食品業界での営業経験をお持ちの方 ・小売りや卸との折衝経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 一正蒲鉾株式会社 |
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所在地 | 〒950-8735 新潟県新潟市東区津島屋7-77 |
事業内容 | ■企業概要: 1965年に創業した創業59周年を迎える練り製品業界第2位の老舗食品メーカーです。 ■事業内容: (1)水産練製品部門: スーパー・デパートなどにも多数陳列されている、かに風味かまぼこ“オホーツク”や“シーサラダ”やちくわや蒲鉾などの練り製品を製造しています。 (2)惣菜部門: (3)きのこ部門:新潟市南東部の五頭連峰、その山麓の恵まれた自然環境の中に一正の舞茸工場があります。そこで栽培した舞茸を全国にお届けしています。 このように、同社は練り物だけではなく、新規事業として様々な事業を立ち上げています。 ■今後の事業展開: 2016年~2025年 収益力、財務基盤強化、海外事業の構築 2026年~2035年 水産練事業、惣菜事業の拡大、海外展開の加速、新領域への参入 2036年~2045年 国内練市場トップレベル、海外多極化展開、新領域確立 ■ICHIMASA30ビジョン 30年後、一正グループが目指す姿として「ICHIMASA30ビジョン」を定めました。 ○“安全・安心”に“健康・環境”と“心の豊かさ”をプラスして世界中に“日本の食”で貢献するグローバル企業 ○常に技術を探求し、未来に向けてあらゆる“食”の情報を発信する食品バイオ企業 ○あらゆるステークホルダーに“食”を中心に“幸せ”と“喜び”をお届けするあたたかい企業 |
代表者 | 野崎 正博 |
URL | http://www.ichimasa.co.jp/ |
設立 | 年1965年1月 |
資本金 | 940百万円 |
売上 | 34,689百万円 |
従業員数 | 902名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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