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正社員
【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
【職務詳細】
■海外人事対応
・日本⇒海外、海外⇒日本の出向制度運営
・グローバル共通の人事制度の導入・運用支援（等級・評価・昇格）
・グローバルHQ機能としての海外人事連携PJの遂行
■人事制度運営
・評価／昇格／報酬制度運用
・再雇用制度運用
・ローテーション制度運用
■採用（企画運営）
・新卒／中途の募集人員を採用するための企画立案および運営
経験およびご本人の意向に応じて、アサイン業務を決定します。
【期待役割】
主担当、または、チームリーダーとしての業務対応をお任せします。
組織の変化やビジネス環境の変化に迅速に対応するための主体的な行動を期待しています。
習熟度や状況に応じて、業務領域を更に拡大していくことも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目11番27号 シンフォニー豊田ビル JR各線「名古屋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：551万～748万円 年棒制：月額338000円 賞与：年2回（7月・12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（上限月10万円）／寮社宅／退職金制度／語学スクール費用補助／通信教育費補助／資格取得奨励金／階層別研修／カフェテリアプラン ■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス）＜標準的な勤務時間帯＞9：00～17：45 休憩時間：60分（12：00～13：00） ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日・祝）／年間有給休暇10日～20日／年末年始休暇／夏期休暇3日／慶弔休暇／リフレッシュ休暇制度 |
| 応募資格 | 【必須】 ・海外人事に関する企画及び実務経験 ※2年以上 or ・他人事領域における実務経験 ※2年以上 （人事制度、教育、給与・労務、採用などのいずれか） 【尚可】 ・英語力（メール、資料読解ができるレベル） ・人事領域における企画経験 ※人事制度改定（評価／昇格／報酬）、教育企画など ・TOEIC550点以上またはTSSTレベル4以上 （現時点で取得や自信がなくても積極的に英語対応する意欲があれば可） ・簿記3級 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 豊田通商システムズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-11-27 シンフォニー豊田ビル |
| 事業内容 | ■事業内容： トヨタグループを中心とした企業向けのＩＴ機能(含むソフトウェア)販売／インフラ・エンジニアリングサービス提供 ・ネットワークを活用したソリューションサービス ・基幹システムの構築・保守・運用 ・インフラソリューション事業 ・リサイクルPCの販売 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.ttsystems.com/ |
| 設立 | 年1994年3月 |
| 資本金 | 450百万円 |
| 売上 | 45957百万円 |
| 従業員数 | 410名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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