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【株式会社メディカルフォース】【在宅可】PR&採用広報(マネージャー候補)◆シリーズB約23億円調達/SaaS企業◆フルフレックス【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社メディカルフォース 求人更新日:2025年6月26日 求人ID:38291602
求人の特徴
  • 女性活躍
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/6/26(木)〜2025/9/24(水)


【在宅可】PR&採用広報(マネージャー候補)◆シリーズB約23億円調達/SaaS企業◆フルフレックス


~リモート可(出社は週1回)/フルフレックス/福利厚生充実~

■ポジション概要:
私たちの壮大な挑戦に共感いただき、社会に届けていきたいというPRのスペシャリストを募集します。半年後にはマネージャーとしてチームの牽引をお任せしたいと考えています。
プロダクト広報はマーケティングチームで行っているため、採用広報がメインの業務となります。

■業務内容:
・経営陣とアラインしたコーポレートブランディングの戦略立案・実行
・採用広報の戦略立案・実行
・メディアリレーションズ
・各種問い合わせ、取材対応
・プレスリリースの企画・作成
・各種調査やイベントの企画
・各事業/プロダクトの広報支援
・広報の体制の構築・整備

■ポジション魅力:
当社は複数事業をこれからも生み出していく予定です。新規事業や調達、上場、M&Aなど様々なイベントが発生する可能性があります。その中で社内外のステークホルダーへのコミュニケーションを牽引いただくことで、社会により大きなポジティブな影響を広げていけるポジションです。

■募集背景:
当社は、SaaSを起点としたエコシステムの形成を複数産業に展開するマルチバーティカル戦略をとっており、「これからの産業の成長プロセスを合理化する」という大きなVisionに挑戦をしているため、コーポレートブランディングの重要度が増しています。
採用広報に関しても、壮大なビジョンがあり、日本全体に貢献できる社会貢献性があるにも関わらず、美容医療SaaSの会社であるという認知が先に来てしまい、母集団形成に苦戦しています。
メディカルフォースという会社や事業戦略の認知・ファンを広げていくために、PRを強化することになりました。



変更の範囲:会社の定める業務(他社への出向を含む)

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区西五反田3-6-21
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所及び出向先を含む)
交通 <勤務地補足>
リモートワーク可 ※週1回の出社あり

<転勤>
当面なし
※仮に異動などに伴う変更点がある場合は、事前にご相談させていただきます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,287,600円~7,554,396円
固定残業手当/月:142,700円~203,800円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
583,333円~833,333円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ストックオプション制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月3万円上限)
住宅手当:家賃補助(月3万円、対象者規定有)
寮社宅:借り上げ社宅補助
社会保険:ほか介護保険あり

<定年>
60歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入補助

<その他補足>
・リファラル採用会食補助
・美容医療補助
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断+(1万5千円の追加オプション補助)
・認可外保育・学童支援
・すいすい飯(水曜日の食事補助)
・キンキン7(金曜日の有志イベントの開催補助)
・ようこそOSAKA(大阪社員が東京社員を歓迎できる制度)
・部活動補助
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇19日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇(入社日に19日付与)、産前産後休業、育児休業、子の看護のための休暇、生理日の措置の日または時間 、介護休業・休暇、母性健康管理のための休暇等、裁判員休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社(スタートアップに限らず)での広報/PR経験3年以上
・PRエージェンシーでの業務経験3年以上

■歓迎条件:
・ブランディングの上流~下流までの実行経験
・記者・編集者・ライター・コピーライター・プランナー・デザイナー等の業務経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社メディカルフォース
所在地 〒141-0031
東京都品川区西五反田3-6-21
事業内容 ■企業概要:
これからの産業の成長プロセスを合理化する。

当社はバーティカルSaaSのコングロマリットを目指すテックカンパニーです。
バーティカルSaaS市場は、ホリゾンタルSaaS市場と比較して、市場が成熟しておらず、これから伸長する市場です。
私たちは、業界特化のバーティカルSaaSプロダクトを複数創出し、これからの産業のバーティカルSaaSコングロマリットを目指しています。

その皮切りとして、2020年に美容医療業界に特化したメディカルフォースをリリース。
3年で「美容クリニック向けクラウド型電子カルテ導入院数No1」を獲得することができました。
そして、2024年にはグロービス・キャピタル・パートナーズと、ALL STAR SAAS FUNDをリード投資家に迎え15億円の調達を実施。
現在の社名からすると、美容医療しかイメージできないかもしれませんが、既に全く違う産業・業界のプロダクト開発に着手しています。

私たちは革新を止めることなく、美容医療業界を超えた新たな領域へと事業を拡大していきます。各産業に最適化されたソリューションを提供することで、より多くの業界の成長と進化に貢献していくことが私たちの目標です。

■プロダクト:
自由診療向けオールインワンSaaS『medicalforce(メディカルフォース)』
予約・カルテ・会計・CRMといった 自由診療の全てを実現するSaaSです。
業務と経営を効率化し、クリニックの成長を支援します。

警備業界向けオールインワンSaaS『警備フォース』
1号2号の業務課題を一気通貫で解決。
顧客情報、案件情報、隊員情報、給与情報、請求情報などの情報をWEBで一元管理できるSaaSです。
代表者 -
URL https://corp.medical-force.com
設立 年2020年11月
資本金 1,994百万円
売上 -
従業員数 84名
平均年齢 -
主要取引先 -
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