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【株式会社アセンド】【大阪】ソリューション法人営業◆働きやすさと成長を両立◆転勤無/残業10~20H/転勤なし【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アセンド 求人更新日:2025年7月3日 求人ID:38333594
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/3(木)〜2025/10/1(水)


【大阪】ソリューション法人営業◆働きやすさと成長を両立◆転勤無/残業10~20H/転勤なし


◎業界未経験歓迎★自社サービスによるDX推進!売り上げ右肩上がり!
◎入社数年で役職者も目指せます!

■業務内容:
既存顧客及び新規のお客様を中心に自社サービスの提案を行っていただきます。
ただ「モノを売る」のではなく、顧客のビジネス課題や働き方に寄り添った“ソリューション提案”を行い、提案~アフターフォローまで、ワンストップで顧客課題の解決を目指し、長期的な関係構築を行っていただきます。

<具体的には・・・>
・お客様のニーズヒアリングと提案((CRM/電話/通話録音システムの導入やオフィス空間のプランニング))
・サービス導入に向けた資料作成、スケジュール調整/管理
・導入対応
・フォローアップやサービス定着支援

■提案する商材例:
▼CRMシステム(Omni Contact):
アウトバウンドコールセンター向けのクラウドシステムです。コスト削減から、オペレーター育成や顧客情報の一元管理、生成AIの活用、業務効率の向上を支援し、発信業務の成果も最大化します。
▼IP電話(Omni Phone):
会社以外でも電話が受けられるビジネスフォンのサービスです。スマートフォンに専用アプリを入れれば、会社の電話番号で発着信や、受けた電話をオフィスにいない社員にも転送・取次ぐことも可能です。

▼通話録音システム(RecACE):
通話の録音から文字お越しまで対応。顧客対応の品質向上やコンプライアンス対応に貢献します。

■教育体制:
ご入社後、まずは座学で自社サービスの研修を受けていただきます。業務はOJTにより流れを覚えていただくところからスタートします!わからないことは先輩社員に何でも質問してください!

■組織構成:
・人数:7名
・年齢:30代が中心
・性別:男性6名、女性1名
・役職:事業部長1名+部長1名+係長1名+主任2名+メンバー3名
※風通しが良く、困ったことがあればすぐに相談できる環境です◎

■働き方:
・年休120日:完全週休二日制(土日祝)
※土日に業務が発生した場合は代休の取得が可能です!
・残業10~20H
・産育休取得実績あり:男性の取得や復帰実績もあります!
・直行直帰可能
・時差出勤/フレックス制度あり

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※会社が必要と判断した場合、6か月を限度に延長有
※雇用条件は本採用時と同じ
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~10:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
勤務地 <勤務地詳細>
大阪支店
住所:大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル8F
勤務地最寄駅:大阪メトロ谷町線線/東梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
交通 <勤務地補足>
大阪メトロ谷町線「東梅田駅」徒歩2分
(泉の広場M-10出口より)
大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」徒歩8分
JR各線「大阪駅」徒歩9分

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
370万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円

<月給>
250,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※記載月給は最低保証額です。経験やスキル、前職のご年収を考慮の上、決定いたします。
※業績連動賞与あり
※残業代全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限:6万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
入社後、弊社各サービスの研修有

<その他補足>
◆永年勤続表彰制度
◆従業員持株会制度
◆産休・育休制度
◆慶弔見舞金制度
◆部活動補助
◆社員旅行
◆時短勤務制度あり
◆札幌/沖縄/博多に無料で利用できる宿舎あり
◆リフレッシュ補助金制度
◆テックチャレンジ制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇(入社時に3日付与※その他就業規則に記載 )
◆永年勤続休暇
◆育児短時間措置
◆産前産後休業
◆育児休業
◆介護休暇
◆生理休暇

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
<学歴不問!業界未経験歓迎!>
■必須要件:
・営業のご経験をお持ちの方(業界・年数不問)

■歓迎要件:
・法人営業経験をお持ちの方
・信頼関係を築ける方
・責任感・行動力/協調性・チームワークを大切に出来る方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アセンド
所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-21-1
明宝ビル5F
事業内容 ■事業内容:
当社は電話に関するシステムの自社開発、及び自社システムを利用したサービスを提供しています。
・コールセンター向けのCRMシステム(Omni Contact)
・IVRを用いたオートコールによる、電話業務の自動化(MEGA-CALL)
・クラウドPBXを活用したビジネスフォン(Omni Phone)
・通話録音サービス(RecACE)
・オフィスDXのワンストップソリューション
・コールセンター運営事業
代表者 石川 昌幸
URL https://www.ascend-corp.co.jp/
設立 年2003年12月
資本金 86百万円
売上 2,627百万円
従業員数 104名
平均年齢 36.7歳
主要取引先 -
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