調達に関わるグループガバナンス・ サステナビリティ（管理職）（正社員） / 会社名非公開

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
調達に関わるグループガバナンス、サステナビリティのマネージャーとして、グローバル調達統制のプロフェッショナルとして、不正・コンプライアンスリスクを最小限に抑えるための仕組みを構築し、継続的な改善をリードしていただきます。
具体的には、以下の業務を通じてSCM全体の変革を推進することを期待します。

【具体的には】
１．グローバル調達不正リスクのアセスメントと未然防止【最重要ミッション】
・海外グループ各社への定期的な訪問・リモートアセスメントの計画・実行。
・現場でのヒアリングやデータ分析を通じ、潜在リスクを特定し、改善策を主導。
・アセスメント結果を経営層へレポーティングし、全社的な改善活動へ繋げる。
２．グループ調達ガバナンス体制の企画・高度化
・グループ統一の調達方針・規程の策定、およびグローバル各拠点への展開・浸透。
・最新のコンプライアンス要請（贈収賄防止、優越的地位の濫用防止等）を反映した内部統制プロセスの継続的な改善。
３．サプライヤー・コンプライアンス体制の強化
・人権・環境・労働安全衛生など、サステナビリティに関するサプライヤーデューディリジェンスの仕組みを企画・推進。
・リスク評価に基づき、ハイリスクサプライヤーへのエンゲージメント（改善指導・監査等）を主導。
４．チームと組織への貢献
・チームメンバーへの指導・育成。
・変化するビジネス環境や社会要請を先読みし、次世代のSCM統制のあり方を提言・実行。

【ポジションの魅力】
グループグローバルにおける調達統制の中核を担い、不正リスクの抑止とサステナビリティ推進を通じて、企業価値の持続的な向上に貢献できるポジションです。
SCM統制＆サステナビリティ推進部は、横河電機グローバル・ビジネス・サービス本部 SCMセンター内に属し、同社グループ全体の調達・物流に関わる戦略的マネジメントの要となる組織です。
特に当部門は、調達領域における内部統制の強化とコンプライアンス、サステナビリティ施策の推進をミッションとし、グローバルな調達ガバナンスを統括する役割を果たしています。
このポジションでは、グローバル各拠点およびサプライヤーへのアセスメントを通じて、不正リスクを未然に察知・低減する統制施策をリードしていただきます。
また、グループ全体でのコ…