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正社員
具体的な仕事内容
各社の店長候補として、接客、調理、店舗マネジメント業務などをお任せします。
【具体的な仕事内容】※各社共通
■接客業務
■調理業務
■店舗マネジメント
■アルバイトスタッフへの指導、教育
※各種調理機械の導入により、店舗のオペレーションは効率化が進んでいます。
＼飲食未経験者も安心スタート！／
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入社後は、当社の研修施設および、実店舗などで研修を実施。
店舗では、接客・調理をイチから指導いたしますので、飲食未経験の方もご安心ください。
すでに実務経験をお持ちの方は、経験・スキルに見合った業務をお任せします。
早期に店長をお任せするケースもあります。
＼豊富なキャリアパス／
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研修後は各店舗に配属後、店長を目指します。
実力次第で店長へのスピード昇給も可能です。（最短で半年も可能）
店長で経験を積んだあとは昇格試験により、
エリアマネジャーや、スーパーバイザー、
店舗開発、商品開発、企画、教育研修、人事といった本部スタッフなど、
幅広いキャリアの道が拓かれます！
本人の希望に応じたキャリアステップが可能です。
＼プライム上場企業グループ／
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チーム組織構成
■20代から40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍中！
「人のつながり」を大切にする社風なので、お互いに支え合いながら、着実に成長できる環境です。
■女性管理職の割合が30%以上！
働きやすい支援策やキャリアデザイン研修などの実施により、多くの女性管理職が活躍しています。復職支援制度もあり「働き続けたい」という思いに応えています。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【転居を伴う転勤なし】全国の各店舗 ※配属先は入社された法人内で希望を考慮し決定します ※配属後、店舗配置転換の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ＼ポイント／ ・転居を伴う転勤なし ・地元で長く活躍可能 ・全国どこでもキャリアアップを目指せる ■各社受動喫煙対策あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 月給23万2500円以上＋各種手当＋賞与 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ ☆ 各種手当も充実！ ☆ ■通勤手当 ■時間外勤務手当 ■深夜手当 ■休日手当 等 ※すべて各社共通 ☆ きちんと評価されるから、仕事が楽しい！ ☆ 当社では無理な目標を設定することはありません。 評価制度が明確に示されているため、 各段階での取り組む項目が明確です。 また、評価者との対話を通じて、納得の上で評価が決まります。 正当な評価が受けられる環境だからこそ、仕事に専念できます！ 賞与 年2回＜各社共通＞ 昨年度賞与実績：2～3.5カ月分 ★別途年1回の決算賞与あり（※会社業績による） 昇給 年1回＜各社共通＞ 入社時の想定年収 年収300万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 社員の年収例 年収500万円／入社5年目上級店長 年収400万円／入社3年目店長 各種制度 ＜各社共通＞ ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■従業員持株会 ■定期健康診断 ■ライフサポート有給休暇制度 ■各種慶弔制度 ■財形貯蓄 ■研修制度充実 ■従業員持株会 ■入社祝い金制度（計20万円） ※入社された方全員に、入社月に10万円を、入社6カ月後に更に10万円を支給 ■社宅・寮費（月1万円）※29歳未満の独身者／1年経過後は月2万5000円 ■食事補助制度 ■福利厚生メニュー(パレット共済会) |
| 休日・休暇 | 年間休日 110日 休日・休暇 ■シフト制（月8日～） ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得実績あり ■介護休暇 ■特別休暇 ■介護休業 ＜吉野家5社共通・株式会社はなまる＞ ■公傷病休暇 ■看護休業 ■生理休暇 ★5日以上の連休取得可★ ★特別有給休暇制度★ 長期にわたり勤務された社員に特別有給休暇を付与しています。 【時短制度】 ■育児短時間勤務 ■介護短時間勤務 ★育児短時間勤務支援手当★ 育児短時間勤務者に対し、最大5万円／月を支給します。 育児休業に入る前の水準の給与を確保する事ができ、仕事と育児の両立を支援します。 ※手当支給には一定の条件があります。 【再雇用制度】 60歳定年以降1年ごと契約更新 上限は、65歳の誕生日の前日まで |
| 応募資格 | ◆業界・職種未経験歓迎！ 「人物重視」の採用のため、これまでの経験は一切不問です。社会人経験のない方も、ぜひご応募ください！ ◆以下のいずれかに当てはまる方は歓迎いたします！ ・何らかの接客経験をお持ちの方 ・飲食業態で店長などのマネジメント経験がある方 ＼1つでも当てはまる方はぜひご応募ください／ ☆飲食業界などでアルバイト経験がある ☆「おいしい」と言ってもらえるのが好き ☆笑顔をもらう、感謝の言葉をもらうのが好き ☆日本の食文化を国内外に広めていきたい ☆安定した環境で長く働きたい ☆正社員として働きたい 選考のポイント 「意欲」と「人柄」重視の採用です！ 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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