正社員
※入社後リガク・ホールディングスへ出向いただきます。※
【職務詳細】
・内部統制（J-SOX）に関する方針・規程・マニュアルの整備と更新
・年次内部統制計画の策定と取締役会承認、評価対象の選定
・評価ツール（チェックリスト等）やシステム（Diligent One Platform）の運用
・被評価部門への自己評価依頼と証憑の回収、二次評価の実施
・不備の特定と解消支援、改善状況のフォローアップ
・外部監査人対応、取締役会や監査役会への報告
・内部監査部門との連携による一体的な内部統制強化
☆★☆業務のやりがい、価値、魅力☆★☆
1951年に創立し昨年10月に株式上場した同社での内部統制(J-SOX)についてグローバルな有効性評価およびそのための体制整備・運用を担い、財務報告の信頼性確保による上場会社の社会的責任を果たす。
■職場環境：フリーアドレス制。
在宅勤務については、最低週１回のオフィス出勤を条件に、柔軟に認められている。（入社後当面は、業務引継ぎのため出社頻度が高くなる想定です。）
■出張：
国内出張については、業務都合に応じて他事業所を中心に訪問いただく想定。海外出張は年1～2回程度を現時点で予定（アメリカ、ヨーロッパ、アジア・中国等から視察拠点を選択）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-10 各線「新宿」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：661万～810万円 月給制：月額332000円 賞与：年2回（直近6.3か月分支給） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヵ月) ■福利厚生： 計画有休制度、時短制度（一部従業員利用可）、自転車通勤可、従業員専用駐車場あり、退職金制度（確定拠出型年金制度または前払退職金制度）、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度、扶養家族手当、英会話スクール、社員食堂 ■勤務時間：8時30分～17時10分 休憩時間：55分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日128日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇（初年度17日、2年目19日、その後20日を毎年4月1日に付与）、年末年始、GW、夏季休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・内部統制（J-Sox）の体制構築（立ち上げ）またはその支援の実務経験（あるいはプロジェクト運営経験） ・内部統制の整備・運用評価の現場との実務経験 ・上記をグローバルに運営する英語でのコミュニケーション能力 【尚可】 CPA、CIAまたは内部監査士資格 ※勤務地について：立川事業所 or 東京クロス・ポイントを想定しています。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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