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正社員
【職務概要】
スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。
【業務詳細】
（1）法人向け
中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを
伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。
（2）個人向け
「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人
財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるようアドバイスをしていただきます。
【キャリアパス】
同社では明確なキャリアパスを用意しています。実力や実績により、積極的にポジションを お任せし、モチベーションアップに繋げています。抜群な成長環境があるため、バイタリティがある方には最適な環境と言えます。
また、営業から管理部門への異動など、希望や適性によるジョブチェンジも可能です。
ライフステージの変化にもフレキシブルに対応しながら、自身に適したキャリアパスを目指すことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神2-7-21 天神プライムビル5F 福岡市営地下鉄空港線「天神」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：350万～600万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当（全額支給）、住宅手当（勤務地から3キロ以内）、資格取得手当、家族手当、月間個人MVP表彰、月間エリアMVP表彰、記念日早帰り(親、配偶者、子どもの誕生日に早く退社できる制度)、社員旅行(国内、国外) ■勤務時間：8時50分～18時00分 休憩時間：70分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、カフェテリア休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■スポーツに対する熱い思いがある方 ■高校、大学でのスポーツ（部活含む）経験者 【尚可】 ■人財業界での実務経験をお持ちの方 ■人事経験のある方 【入社後の流れ】 入社後、一定期間配属先での導入研修や?J?を受けながら、業務に必要なスキルを身に 付けます。しっかりと教育するため、特別な経験や知識は必要なく、業界未経験でも全くハンデにはなりません。 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社スポーツフィールド |
|---|---|
| 所在地 | 〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町3-29 FORECAST 市ヶ谷 4F |
| 事業内容 | 〇事業の特徴 当社は、体育会学生（新卒者）向けのイベント事業並びに人財紹介事業、既卒スポーツ人財（第二新卒等）向けの人財紹介事業が主軸となっています。 【「当社から紹介したスポーツ人財一人ひとりが、入社後の企業で活躍すること」がスポーツの価値向上に繋がる】という考えのもと、 スポーツ人財と企業様のマッチングサービスを提供しています。 また、念入りなキャリア面談、大学への訪問等でコミュニケーションを重視する【アナログな関係性構築】を大切にしているのも当社の特徴の一つです。 |
| 代表者 | 篠? 克志 |
| URL | https://www.sports-f.co.jp/ |
| 設立 | 年2010年1月 |
| 資本金 | 93百万円 |
| 売上 | 3,845百万円 |
| 従業員数 | 297名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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