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正社員
【ミッション】
人事関連業務(入退社手続き、雇用契約書作成、異動情報管理など)を担当いただきます。
【職務内容】
■給与関連(給与支払、帳簿管理、年末調整等)
■社員の勤怠管理集計(勤怠チェック・有休等の管理)
■規則関連(就業規則、各種規程類管理、改定対応)
■社会保険手続き関連
■給与労務プロセスの業務効率化(定常業務のプロセス改善等)
■給与改定管理、調整
■安全衛生委員会開催、産業医との連携
■健康診断:日程調整、社内周知、当日誘導対応 など
~補足~
*社会保険労務士と顧問契約しておりいつでも相談できる環境です。
*部署として総務業務も担当しているため、臨機応変に総務のお仕事もお任せすることがあります。
【組織構成】
人財・総務部:3名(男性1名・女性2名)
【キャリアパス】
労務スペシャリストもしくは役職を目指していただきたいと考えております。
ご希望や適性によって人事部門全体のゼネラリストとして活躍いただくことも可能です。
【募集背景】
同社では、食品・外食大手企業とのロボット共同開発や、自社独自のロボット開発を急ピッチで進めてきました。評価制度を見える化し、努力や成果が正当に反映される環境の整備を進めております。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における労務実務経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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