【株式会社サンスタッフ】【愛知／三河】＜機械いじりが好きな方歓迎＞機械設計※豊田自動織機常駐◆充実の研修制度／柔軟な働き方可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/7/14(月)〜2025/10/12(日)


【愛知／三河】＜機械いじりが好きな方歓迎＞機械設計※豊田自動織機常駐◆充実の研修制度／柔軟な働き方可


～メーカー勤務のような高いスキル習得が可能！マンツーマンに近い充実した新人研修～

■業務内容
豊田自動織機グループの一員として、自動車部品、産業車両、生産設備の機械設計をお任せ。
＜一日の流れ＞
例（1）出社→グループミーティング→図面チェック、設計レビュー→打ち合わせ→ランチ→図面チェック、設計レビュー→納品（図面などの資料一色）→退社
例（2）出社→担当業務確認・実行→ランチタイム→グループミーティング→部品検討→退社
＜製品＞
豊田自動織機が世界トップシェアであるフォークリフトやカーコンプレッサ　等

■研修・教育
刈谷市内の自社研修室で1～2ヶ月間の新人研修を行います。研修ではCAD操作や製図の基礎を学び、実践的な知識をしっかりと習得できます。講師は経験豊富なエンジニア、マンツーマンに近い形での指導が受けられます。
・新入社員研修：マナー、安全教育、品質管理、3D CAD操作等の基礎教育
・技術スキルアップ研修：機械設計、電気・電子回路設計、組込みソフト設計等の専門教育※親会社の豊田自動織機が実施するスキルアップ講座も受講可能
・階層別教育：各役職に応じた労務管理、人材育成等の教育を実施
・資格取得支援制度：国家資格・公的資格取得を支援し、合格祝い金を贈呈
・職場先輩社員制度：先輩社員が6ヶ月間マンツーマンでサポート
・働き方・キャリア相談窓口：仕事と家庭の両立やキャリアの悩みなど、職場の上司以外の第三者に気軽に相談可

■所属組織
配属先は豊田自動織機内。転勤はなく、三河エリアで長く安定して働くことが可能です。

■働き方
年次有給休暇の取得平均日数は15.5日、取得率は89.8%と高く、育児休職取得率も女性100%、男性75%と、ライフワークバランスを重視した働き方が可能です。フレックスタイム制も導入しており、プライベートとの両立を支援しています。

＜先輩社員：当社を選んだ理由＞
・豊田自動織機の多種多様な製品を担当しているところに惹かれ、最終的には家庭と仕事との両立とスキルアップを叶えることができる。

■特徴・ポイント
豊田自動織機グループという安定基盤のもと、最先端のものづくりに上流工程から関われることが最大の魅力です。充実したサポート体制で、未経験の方も安心してキャリアをスタートできます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】