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【株式会社BREXA Technology】【完全未経験歓迎】Java開発エンジニア ※入社後1~2か月の研修◆平均残業11h◆幅広いキャリア【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社BREXA Technology 求人更新日:2025年7月14日 求人ID:38379361
求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/14(月)〜2025/10/12(日)


【完全未経験歓迎】Java開発エンジニア ※入社後1~2か月の研修◆平均残業11h◆幅広いキャリア


【同期と一緒に位置から学べる!/20代のエンジニア活躍中!/接客や営業、他専門職からのキャリアチェンジ可能/未経験の方でも安心な研修制度】
■業務内容:
プログラミング言語のJavaを使った様々な開発に取り組んでいただきます。Javaは開発における主要なプログラミング言語のひとつで、このスキルを習得すればいろいろなITプロジェクトに挑戦できる可能性が広がっていきます!入社後の研修ではJava言語についてはもちろん、Webアプリ開発やHTMLなど幅広く学ぶことから始めます。

■案件事例:
・金融業界のLinux運用開発・テスト
・官公庁向け不動産システムの開発
・某保険会社のシステム運用保守
・某アパレル企業の運用保守・システム改修

■教育制度/フォロー体制:入社後1~2ヶ月弊社技術研修に参加いただき、エンジニアの基礎知識をつける研修を受けた後、実機を使用しての実践研修を行い、プロジェクトに繋がる応用も学んでいただきます。基礎から応用まで手厚い研修があるため、未経験でも安心してスタートが切れます。5~10名の同期メンバーと一緒に学べるため、安心して研修に臨んでいただけます。

■スキルアップできる環境:
・様々な学習コンテンツ:e-ラーニングのほか、自己学習サポートのもくもく会などサポート体制がございます!
・キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでこ自身の現状を把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善。

■就業環境:20代のスタッフが多いこともあり、自由な雰囲気が特徴です。部署間やグループの間に隔たりがなく、スタッフ同士のコミュニケーションが取りやすい環境です。自由で仕事の進め方を自身である程度決めることができるという環境がスタッフの主体的な仕事への取り組みにつながっています。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中と試用期間後の待遇の差はございません。
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館17F
勤務地最寄駅:各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(関東エリア)
住所:関東エリア 詳細は住所補足を参照
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
353万円~362万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):215,000円~220,000円

<月給>
215,000円~220,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:7月・12月 年に2回
■資格お祝金制度:有(受講料返金+お祝金)
■特別昇給制度あり
※上記の金額は経験を加味した目安となります。最終的には経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。
※案件や当社への貢献度、ご本人の技術レベル等を加味し、評価を行っています

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(車通勤の場合も含む)
家族手当:配偶者:月13,000円、子ども:月6,000円
寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度(401K)

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
受験費用補助(テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト研修等) / 資格対象約297種BREXA Technology単体数字2024年12月 / 各種研修

<その他補足>
■各種手当:資格取得、地域、役職、出張、引越・転居費用(全額支給)、着任交通費支給
■寮設置初期費用(規定あり)等
■確定拠出年金(401k)、慶弔金制度
■キャリアデザイン支援、社内研修受講制度
■育児・介護休暇制度、出産休暇制度
■定期健康診断、モチベーション支援、メンタルチェック
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)、慶弔休暇、介護休暇 など
※配属先企業により異なる場合がございます

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
★業種未経験歓迎・職種未経験歓迎★
■必須条件:
(1)社会人経験1年以上
(2)PCの操作に抵抗が無い方
(3)コミュニケーションを積極的に図り、円滑に業務が行える方

【当社で活躍できる人物像】
◎数字が好きな方
◎Java言語をイチから学びたい方
◎未経験から確かなスキルを身につけたい方
◎コミュニケーションスキルを活かしたい方
◎周りから認められる人に成長したい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社BREXA Technology
所在地 〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3
丸の内トラストタワー本館17F
事業内容 ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業
機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。
■イノベーション支援事象
企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。
■開発請負
システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。
■教育研修
未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。

【同社の強み】
<豊富なエンジニア数と実績>
2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。
<幅広い技術領域への対応>
機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。
代表者 笠井 嘉明
URL https://www.brexa.com/
設立 年2004年12月
資本金 483百万円
売上 -
従業員数 20,061名
平均年齢 32歳
主要取引先 -

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