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【J‐CIRCULARS株式会社】【愛知/春日井】法人営業◆転勤なし/年間休日119日(土日祝休み)/収益増安定性◎【転職支援サービス求人】(正社員)

J‐CIRCULARS株式会社 求人更新日:2025年7月14日 求人ID:38379448
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/7/14(月)〜2025/10/12(日)


【愛知/春日井】法人営業◆転勤なし/年間休日119日(土日祝休み)/収益増安定性◎


【経営に左右されにくい事業/廃プラ回収量は愛知県でトップクラス】

■仕事内容:
当社のグループ会社がサービス提供する、産業廃棄物及び一般廃棄物の収集運搬処分の法人営業をお任せします。
※グループ会社では収集運搬/中間処理/再資源化製品の製造を一気通貫で行い、廃棄物の資源循環を行っています。

■具体的な仕事内容:
・既存顧客への対応(収集依頼、見積、契約等)
・新規開拓の営業活動
・既存/新規顧客への営業事務対応
・その他業務
※既存、新規の活動割合は8対2です。
※基本的には既存顧客の問い合わせ対応がメインです。

<一日の仕事の流れ>
問い合わせ対応→顧客先訪問→サンプル分析→見積・契約書締結などの作成

■配属先情報:
営業部 15名(20代4名、30代2名、40代5名、50代4名)

■当社について:
中部地区を代表する産廃会社が手を取り合い、循環型社会に更に貢献できる企業グループを目指しています。
グループ企業は廃棄物処理の収集・運搬・再資源化など再生可能エネルギー事業において安定した基盤を築いている会社ばかりです。
特に、子会社の「大和エネルフ株式会社」は、地域の皆様、お客様、お取引企業様に支えられ今期で創業50年目を迎えています。

廃棄物運搬事業は非常に利益率が高く、景気に左右されることもなく安定性の高い事業です。
弊社グループはM&Aを推進しており一昨年、今年に新たな産業廃棄物処理企業がグループインするなど、上場に向け大きな変革期に入っております。
この度は、今後の事業成長をより強固なものにするため、営業力強化を目指し、増員募集を行います。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
変更無
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
カスタマーセンター
住所:愛知県春日井市鳥居松町4ー68 シティ春日井3F
勤務地最寄駅:JR中央本線/春日井駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
350万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円~300,000円
その他固定手当/月:20,000円~40,000円

<月給>
240,000円~340,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績(2024年度):年3回(夏季・冬季・決算)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:18歳未満の子女1名につき10,000円支給
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■自転車通勤可(全従業員利用可)※無料駐車場有
■服装自由(全従業員利用可)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日

■完全週休二日制 (土・日・祝日)
■有給休暇:入社半年経過時点10日/最高付与日数20日

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎・第二新卒歓迎>
■必須条件:
・法人営業のご経験(年数不問)
・普通自動車免許
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 J‐CIRCULARS株式会社
所在地 〒486-0844
愛知県春日井市鳥居松町4-68
事業内容 ■事業内容:
⇒事業概要とその詳細について詳しく記載。また、ビジネスモデルに
 関する記載も同項目にて記載。
■ビジョン:
⇒設立背景や社長の思いは同項目にて記載。
■特徴(TOPICS):
⇒マーケット環境、製品・サービスに関する優位性を記載。または、
 教育体制や福利厚生など企業マネジメントに関する特徴も記載。
■組織風土:
⇒風土の説明は、企業を取り巻く競合他社、マーケット要因、社内制度
 や対面した社員の方の印象など社風を裏付ける根拠も記載。
代表者 -
URL -
設立
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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